Консультант по Бережливому производству (Социальная сфера)

Для российской консалтинговой компании с государственным участием, с географической распределенностью по всей России подбираем - Консультанта по Бережливому производству в Социальной сфере. О проекте - Национальный проект «Производительность труда» работает для повышения конкурентоспособности российских товаров и услуг, создавая культуру высокой производительности и эффективности среди работников организаций в каждом регионе России. Обязанности: Анализ деятельности организации с целью определения ключевых направлений/процессов, имеющих наибольшее потенциал и влияние на производительность труда в организации, ее финансовые показатели и другие метрики эффективности работы организации Организация работы рабочей группы проекта, анкетирование клиентов и участников процесса, кросс-функциональное картирование, анализ текущего состояния процесса, выявление потерь/проблем в процессах организации, формирование и защита целевых показателей проекта, разработка мероприятий по устранению потерь, разработка целевого состояния процесса, защита промежуточных и итоговых результатов проектов, формирование бизнес-требований для автоматизации и т.д.; Результативное использование инструментов бережливого производства для повышения производительности труда в организации; Выявление и тиражирование лучших практик роста производительности труда в организациях, повышение качества предоставления услуг, улучшения комфортности среды, повышения удовлетворённости получателей услуг; Вовлечение сотрудников учреждений в процесс изменений. Взаимодействие с федеральными, региональными и муниципальными органами власти субъектов РФ; Формирование презентаций, итоговых документов и отчетных материалов; Формирование методических рекомендаций, описывающих методику реализации проектов по улучшениям, методику внедрения инструментов повышения производительности труда. Описание алгоритма внедрения лучших практик, для возможности тиражирования с организации в которой ЛП внедрены на другие организации Требования: Высшее образование. Опыт работы не менее 3 - лет на позиции руководителя проектов по оптимизации процессов, направленных на улучшение рост производительности труда, повышение прибыли организации, повышение удовлетворенности внешних и внутренних клиентов, повышение комфортности среды Знание и опыт успешного применения методов/инструментов бережливого производства и других инструментов повышения производительности труда, в т.ч. кросс-функциональное картирование процессов (а также других способов описания бизнес-процессов), диаграмму спагетти, матрицу компетенций, производственный анализ (анализ показателей процесса), 5С в офисе, методы поиска первопричин и решения проблем и др.; Знание основных и вспомогательных бизнес-процессов в учреждениях социальной сферы; Знание и опыт реализации направлений повышения организационной эффективности: сокращение количества уровней управления, передача части функций на аутсорсинг, оптимизация штатной численности до целевого уровня, определяемого моделью численности, расширение зон ответственности, централизация функций и т.д. Опыт управления и реализации проектов различной сложности; Профессиональный уровень владения Excel, PowerPoint, Visio Способность анализировать большое количество исходных данных, в т.ч с помощью Excel Способность быстро и наглядно визуализировать процессы, различные виды данных и результатов проекта, в т.ч при помощи PowerPoint и Visio. Готовность выстраивать процессы направленные на повышение удовлетворённости клиента и повышение производительности труда учреждений; Способность выстраивать эффективные коммуникации с руководителями и сотрудниками учреждений; Работа с сопротивлением сотрудников и руководителей организаций, внедряющимся изменениям; Умение сохранять устойчивость в стрессовых ситуациях; Лидерские качества для управления командой проекта; Высокий уровень самостоятельности в принятии решений и самодисциплины; Способность нести ответственность за результат. Условия: Абсолютно белое оформление в штат консалтинговой компании Уникальный практический опыт, решение интересных и амбициозных задач, участие в инновационном проекте государственного уровня; График работы - Пнд-Птн с 9:00 до 18:00 Командировки 90% рабочего времени (из города Вашего проживания) Социальная защищенность – прозрачные условия трудоустройства, белая зарплата, оплата больничных и отпусков; Оплата - оклад 230.000 гросс (до вычета налогов) + Годовая премия; Программа расширенного медицинского страхования; Возможность профессионально расти и развиваться, обучение за счёт компании, корпоративная библиотека