Интернет-маркетолог

Обязанности: определение целей, формата и стратегий продвижения на всех возможных ресурсах включая имеющиеся площадки размещения (собственный сайт, Avito, Drom, Zzap, Ferio); формирование краткосрочных медиапланов (месяц и квартал) и отчетов по завершению периода - действуем оперативно, все что не работает - отсекаем быстро и без сантиментов, времени на длительную проверку фантазий и различных гипотез у нас нет - нам нужны рабочие инструменты продвижения; разработка ТЗ для копирайтеров и контент-менеджеров для привлечения ЦЕЛЕВОЙ аудитории; ежедневное отслеживание трафика, конверсий на всех этапах воронки, оценка поведенческих факторов с еженедельным подведением итогов и отчетом для операционного и генерального директоров, с предложениями по изменениям, улучшениям; мониторинг конкурентов, отслеживание изменений "портрета" целевой аудитории с учетом внешнеэкономических и политических факторов - ОЧЕНЬ ВАЖНО! - мы работаем в нестабильной и ежедневно меняющейся среде; работа с социальными сетями (на данный момент она не велась или велась "кое-как") - нужна настройка с нуля и развитие; продвижение бренда. Требования: опыт работы от 1,5 лет и главное - желание расти, развиваться, обучаться; мы ищем проактивного коллегу, которому будет действительно интересно наше направление (!) - это очень важно; готовность к выездам в офис (строго по необходимости и применительно к конкретной задаче, например на съемку видео-контента, а не на совещания ни о чем), готовность к командировкам, в т.ч. зарубежным (также в ситуации, когда требуется сбор контента); мы приветствуем открытость, хорошо относимся и легко принимаем конструктивную критику (ничто в этом мире не идеально), любим цифры и факты, поэтому ждем человека с аналитическим складом ума, умеющего видеть главное и отсеивать второстепенные задачи; опыт работы в отрасли не обязателен, но будет безусловным преимуществом; отличное знание excel; высокий уровень самоорганизации и ответственный подход к работе. Условия: финальная сумма вознаграждения будет обсуждаться в зависимости от уровня кандидата и объема задач, которые будут выполняться; мы работаем в системах: amoCRM, Мой склад и 1С; график работы: дистанционно, 5/2, с 10.00 до 19.00; на данный момент в подчинении будет 2 человека (контент-менеджеры); трудоустройство по ТК РФ без совмещения (мы готовы рассмотреть иные варианты сотрудничества исключительно при наличии подтвержденного успешного опыта работы именно в нашей сфере деятельности!)