Арт-директор

«Детский мир» – мультивертикальный цифровой ритейлер. Наша компания укрепляет лидирующие позиции на рынке детских товаров, сохраняя высокие темпы развития на протяжении последних лет. Ищем опытного арт‑директора для формирования визуального стиля бренда и руководства дизайн‑командой. Обязанности: формировать и развивать единый визуальный стиль бренда; руководить дизайн‑командой (дизайнеры, иллюстраторы, motion‑дизайнеры): распределять задачи и контролировать их выполнение; обеспечивать соответствие всех визуальных материалов (макетов, иллюстраций, видео, фото) бренд‑гайдам и утверждённой концепции; участвовать в разработке рекламных кампаний и креативных концепций совместно с маркетинговым отделом и продуктовой командой; взаимодействовать с отделами маркетинга и продукта, а также с внешними подрядчиками для согласованности визуальных решений; осуществлять арт‑дирекшн съёмок (фото и видео): готовить брифы, выбирать локации и моделей, следить за соблюдением визуального стиля; актуализировать и поддерживать бренд‑гайды и дизайн‑системы; оптимизировать рабочие процессы внутри команды: внедрять новые инструменты и методологии, автоматизировать рутинные задачи. Требования: 5+ лет в дизайне, из них 2–3 года — на позиции senior‑дизайнера или арт‑директора; подтверждённый опыт арт‑дирекшена и управления дизайн‑командой; опыт разработки и контроля визуальной концепции бренда; навыки создания и развития дизайн‑систем и бренд‑гайдов; уверенное владение инструментами: Figma, Adobe CC (Photoshop, Illustrator, InDesign); понимание принципов UX/UI (будет преимуществом); опыт постановки задач дизайнерам и контроля качества их выполнения; опыт взаимодействия с внешними подрядчиками (дизайн‑студии, продакшн‑компании и т. д.); понимание основ маркетинга и визуальных коммуникаций; высшее образование в сфере дизайна, графического дизайна, рекламы или искусства (желательно); сильное портфолио с реализованными кейсами (обязательно). Условия: официальное трудоустройство по трудовому договору; совокупный доход: оклад + годовой бонус; график работы: 5/2 с 09:30 до 18:15; гибридный график работы после испытательного срока; полис ДМС; внутреннее обучение и участие в корпоративной жизни компании; возможности для профессионального, карьерного и финансового роста.