Обязанности:
Мы ищем руководителя направления качества продукта — человека, который будет отвечать за ежедневное качество пользовательского опыта и стабильность приложения.Это роль на стыке Product × QA × Operations.Не классический QA и не классический Product Manager.Нам нужен человек, который умеет видеть продукт глазами пользователя, замечать слабые места, управлять процессом проверки качества и доводить улучшения до результата.Что предстоит делать: Управлять командой, которая ежедневно проверяет качество продукта Контролировать работоспособность приложения на разных сценариях использования Организовывать поиск багов, UX-проблем и слабых мест продукта Анализировать плейтесты, скринкасты, пользовательское поведение Координировать ручное тестирование и автотестирование Приоритизировать найденные проблемы и передавать их в продукт / разработку Следить за качеством релизов и стабильностью пользовательского опыта Улучшать процессы контроля качества и скорость реакции команды Кого мы ищем: Опыт управления командой или процессами качества / продукта / поддержки Высокая внимательность к деталям Ответственность и умение держать процесс под контролем Понимание, как выглядит качественный мобильный продукт Умение системно мыслить и расставлять приоритеты Способность быстро замечать проблемы и доводить их до решения Хорошая коммуникация с разработкой, продуктом и операционными командами Будет плюсом: Опыт в QA / Product / Customer Experience Опыт работы с mobile apps Понимание метрик продукта и пользовательского поведения Опыт работы с AI-инструментами для анализа процессов и качества Почему это интересно: Реальное влияние на качество продукта и пользовательский опыт Работа на стыке продукта, аналитики и операционного управления Возможность выстроить сильную систему контроля качества Команда и продукт с высоким темпом развития Мы предлагаем: Полностью удалённую работу из любой точки мира. Современное корпоративное оборудование. Возможность участия в опционной программе компании (по результатам работы). Возможность работать с Web3- и AI-ориентированным продуктом. Понятную зону ответственности и влияние на результат. Развитую систему адаптации и онбординга. Регулярные командные и неформальные встречи.Похожие вакансии