Project Manager в направление Экспансии

В этой роли у тебя будет возможность улучшать и развивать процессы управления продуктовой команды, лидировать все необходимые Scrum – церемонии, вместе с командой доставлять ценные фичи до продакшена, улучшать качество Звука через работу с багами и техдолгом, а также коммуницировать с нашими партнерами из разных компаний. В Звуке ты сможешь реализовать свои идеи и видеть, как они воплощаются в жизнь, меняя индустрию к лучшему, применяя современные технологии, начиная от рекомендательных моделей и заканчивая Generative AI. Твой руководитель при этом будет помогать осуществлять своевременную и качественную доставку фичей в прод и контролировать весь Delivery-процесс. Главное в твоей работе — управлять процессом реализации фичей, улучшать основные Delivery-метрики, делать команду и бизнес счастливей через своевременную поставку результата, работая над следующими задачами: Обязанности: Совместные с продакт-менеджером управление и контроль бэклога: груминг, планирование спринта, контроль сроков и распределения ресурсов, планирование задач в релизы; контроль и валидация соотношений продуктового/технического бэклога, который пойдет в ближайший спринт; ежедневный мониторинг качества/количества багов в команде, устранение согласно приоритетам, соблюдение SLA; организация необходимых командных церемоний на этапе Delivery; сбор основных метрик Delivery, подготовка предложений по их улучшению; постоянный мониторинг блокировок в работе команды, подготовка и внедрение предложений по их устранению; управление сроками выполнения задач команды на этапе Delivery и роадмапами (в т.ч. динамикой их изменений) поддержание открытой, положительной и продуктивной атмосферы в команде. Успех в этой роли обеспечат: опыт в проектном менеджменте: не менее 4-х лет опыта работы с продуктовыми командами, применение в работе гибких методологий управления, опыт работы с командами мобильной и бэкенд разработки; отличное знание и практический опыт применения Agile-подходов; практический опыт работы с основными Scrum-метриками; лидерские навыки: умение эффективно управлять командами, определять приоритеты и достигать поставленных целей; стратегическое мышление: ориентация на будущее развитие продукта и компании в целом; коммуникативные навыки: способность общаться на бизнес-языке, создавать и адаптировать процессы, строить прочные отношения с заинтересованными сторонами на всех уровнях; классно, если есть опыт ведения аутсорсинговых проектов и/или проектов в рамках крупных экосистем, требующих координации нескольких команд разработки.