Обязанности:
Мы — онлайн-школа вайб-кодинга и нейросетей. Создаём обучение нового поколения: не про долгую теорию, а про быстрый выход в практику, создание digital-продуктов и первые деньги уже в процессе обучения. Наш продукт — это обучение созданию сайтов и digital-решений с помощью AI без классического сложного программирования. Сейчас мы ищем методолога, который поможет собрать сильную, понятную и результативную систему обучения: от структуры программы до логики домашних заданий, практики, доходимости и пользы для ученика. У нас активный этап формирования команды, поэтому ищем не “исполнителя на часы”, а человека, который хочет реально влиять на продукт, видеть результат своей работы и расти вместе с проектом. Что нужно будет делать — собирать и структурировать знания от основателя, экспертов и преподавателей— проектировать понятную и сильную логику обучения: модули, блоки, уроки, последовательность прохождения— продумывать, как провести ученика от первого знакомства с темой до уверенного практического навыка— совместно с экспертами разрабатывать практические задания, домашние работы и механику их проверки— выстраивать образовательную траекторию так, чтобы обучение было понятным, динамичным и приводило к реальному результату— продумывать доходимость, вовлечённость, геймификацию, дополнительные материалы, рабочие тетради, чек-листы и другие элементы, усиливающие обучение— работать с GetCourse: собирать структуру курса, размещать материалы, добавлять уроки, задания, блоки— взаимодействовать с преподавателями, кураторами, монтажёрами, подрядчиками и командой проекта— анализировать обратную связь от учеников и команды, улучшать программу по ходу запуска— следить за актуальностью содержания, так как AI-инструменты и рынок меняются очень быстро— при необходимости анализировать конкурентов и смотреть, как устроены их продукты, чтобы усиливать наш Что для нас важно — опыт работы методологом в онлайн-школах, образовательных продуктах или EdTech— умение собирать обучение не “для галочки”, а под реальный результат ученика— понимание, как устроена современная онлайн-образовательная среда: структура программы, практика, доходимость, логика уроков, вовлечение— опыт работы с курсами, где важен прикладной навык, а не просто подача теории— умение быстро погружаться в новую тему, собирать знания от экспертов и превращать их в понятную систему— самостоятельность, взрослый подход к работе, способность держать свой блок без постоянного контроля— готовность работать в быстром темпе и адаптировать продукт по мере изменений рынка— понимание сферы AI / digital / IT / web-инструментов будет сильным плюсом— опыт в твёрдых нишах, профессиях, digital, IT, обучении навыкам — преимущество Будет плюсом — опыт проектирования обучения под профессию или быстрый выход в практику— опыт работы с курсами, где нужно было довести ученика до первого результата, фриланса или реального проекта— опыт продумывания геймификации, системы мотивации, кураторского сопровождения— умение анализировать конкурентов и находить, как сделать продукт сильнее рынка— насмотренность в сфере AI-инструментов, web-coding, no-code / low-code, digital-профессий Что не подойдёт — если вы работаете только как “академический” методолог без понимания динамики онлайн-школ— если вам сложно быстро включаться, собирать обучение из разных источников и адаптировать его по ходу— если вы не любите высокий темп, ответственность и работу в живом развивающемся проекте— если вы привыкли только координировать и не готовы самостоятельно собирать продуктовую и методическую часть руками Как мы работаем У нас быстрый темп и высокая вовлечённость. Мы не любим лишнюю бюрократию, долгие согласования и имитацию деятельности. Нам близок формат: обсудили → приняли решение → сделали → получили результат → улучшили. Мы ценим людей, которые умеют видеть свою зону ответственности, предлагают решения, быстро включаются в задачи и хотят реально влиять на рост продукта. При этом у нас нормальная взрослая рабочая среда: без микроменеджмента, с уважением, открытой коммуникацией и честным отношением к задачам и нагрузке. Условия — формат работы: удалённо— заработная плата: ориентир до 100 000 рублей фикс— в дальнейшем возможно подключение KPI / бонусной части по результатам работы— работа в растущем проекте на стадии активного формирования продукта и команды— возможность влиять на обучение практически с нуля и выстраивать сильную систему вместе с основателем и экспертами Почему это может быть интересно Это не роль “поддерживать готовое”. Это роль для человека, которому интересно собрать сильный образовательный продукт с нуля, повлиять на качество обучения, логику программы и реальный результат учеников. Если вам близка идея делать современное обучение, которое помогает людям быстро получать прикладной навык и выходить в практику, будем рады познакомиться.Похожие вакансии