Обязанности:
Ad-union это партнёрская сеть в digital. Мы помогаем компаниям получать качественные сделки на разработку и интернет-продвижение, а клиентам быстрее находить сильных подрядчиков. Ищем ключевого менеджера, который будет: развивать действующую базу партнеров, продавать участие в обработанных сделках, подключать новые сильные компании и помогать выстраивать системный процесс внутри партнёрской сети. Что нужно будет делать развивать действующую базу партнёров и продавать участие в обработанных сделках внутри партнёрской сети; привлекать новых партнёров из ключевых рейтингов и топовых digital-компаний; сопровождать партнёров не одним касанием, а на длинной дистанции; проводить онлайн-встречи и презентации; ежемесячно посещать отраслевые мероприятия в Москве; выставлять акты и контролировать оплаты; поддерживать порядок в CRM и следить, чтобы сделки и коммуникации не терялись; замечать узкие места в процессе и участвовать в его улучшении и автоматизации. Важно про роль Это не вакансия “холодного продажника”. Около 70% работы это развитие и сопровождение действующей базы партнёров. Около 30% это развитие новых партнёров, встречи, знакомство с новыми компаниями и точечный bizdev. Что не нужно делать холодный массовый обзвон по случайной базе; продавать в лоб непонятный продукт; самому квалифицировать клиентские лиды с нуля. Нам нужен человек, которому реально нравится общаться с подрядчиками и digital-компаниями; вести партнёров не одним касанием, а системно и на дистанции; держать порядок в CRM и в процессе; не терять детали и доводить до результата; работать с повторяющимся потоком запросов; улучшать понятную систему, а не жить в хаосе. Мы точно подойдём друг другу, если ты понимаешь, как устроены digital-услуги, особенно разработка сайтов и интернет-продвижение; умеешь спокойно и уверенно общаться с партнёрами по телефону и в переписке; любишь порядок в CRM и процессах; не теряешься в большом потоке однотипных задач; умеешь работать автономно и не ждёшь постоянного контроля; замечаешь, где процесс можно улучшить, упростить или автоматизировать; хочешь не просто продавать, а со временем стать руководителем партнёрского направления. Обязательные требования опыт работы в B2B-услугах; опыт работы в digital-сфере: разработка сайтов, реклама или продвижение; опыт в продажах, аккаунтинге, клиентском сервисе, развитии партнёрств или координации проектов; понимание того, как устроены запросы на разработку сайтов, SEO, контекстную рекламу, таргет, SMM и другие digital-услуги; фактическое нахождение в Москве или Московской области; наличие постоянного рабочего места, ноутбука или компьютера, телефона и стабильного интернета. Условия удалённая работа; фиксированный оклад + прозрачные бонусы за результат с первого полного месяца работы; готовые инструменты: CRM, скрипты, шаблоны, кейсы, обучение; прямое влияние на выручку компании и развитие партнёрской сети; возможность быстро вырасти в руководителя партнёрского направления. Мы ищем не просто исполнителя, а человека, который сможет взять на себя партнёрскую коммуникацию, выстроить сильный процесс и со временем стать руководителем этого направления. Это роль для человека, который хочет не просто вести партнёров, а построить сильное партнёрское направление внутри растущей digital-платформы.Похожие вакансии
Менеджер по развитию партнёрской сети / BizDev Manager
До 3 000 руб.
Москва
Калмыков Дмитрий Алексеевич