Менеджер направления ценовой политики и методологии

Обязанности: Формирование цен на товары и услуги, относящиеся к деятельности общества, с использованием информационных технологий; Регулярный анализ показателей компании по основным направлениям (продажи, коммерческая эффективность), разработка мер по повышению эффективности на базе анализа; Контроль процессов , связанных с ценообразованием, в т.ч верификация данных, представленных другими структурными подразделениями; Разработка регламентов, методических документов и иных документов; Формирование, внедрение и применение предложений по ценовому позиционированию; Мониторинг достижения операционных показателей экономической эффективности и стратегических целей; Работа с большими массивами данных: структурирование, поиск взаимосвязей и выделение ключевых моментов; Участие в процессе автоматизации и оптимизации в рамках подразделения; Подготовка аналитической информации для руководства; Поддержка бизнеса в вопросах ценообразования, тесная коммуникация с различными структурами компании; Решение бизнес-кейсов, ad-hoc задач по различным направлениям деятельности компании. Требования: Высшее экономическое образование; Релевантный опыт работы от 1 года; Уверенный уровень владения MS Excel; желательно - знание MS SQL Server, MS Power BI, Python; базовые навыки программирования; Английский язык - Upper Intermediate + экономическая лексика; Структурированность, организованность, аналитический склад ума, ответственность, стрессоустойчивость, умение выделить главное, расставить приоритеты, нацеленность на результат, способность к самообучению, внимательность, способность отстаивать свою позицию. Условия: Работа в стабильной международной компании в команде профессионалов, обучение и развитие, насыщенная корпоративная жизнь; Оклад обсуждается индивидуально + бенефиты (ДМС, премии к отпуску, годовой бонус, отпуск 31 день); Красивый и комфортный офис в 7 минутах от метро "Павелецкая"; Забота о сотрудниках и их здоровье: в офисе ведет прием психолог, организован медицинский кабинет, корпоративный спорт; Работа в офисе без возможности работать удаленно; График работы: пятидневная рабочая неделя (Пн-Пт).