Обязанности:
Музыкальный лейбл NLM LABEL приглашает в команду A&R-менеджера. Оплата Доход обсуждается индивидуально в зависимости от количества найденных и успешно подписанных артистов, а также от участия в проектах + фиксированный оклад. Выплаты производятся ежемесячно. График и формат работы Гибкий график: 5/2, 5-6 часов в день или по договорённости. Частичная занятость. Работа полностью удалённая. Твои задачи: Поиск и привлечение новых артистов для лейбла. Анализ музыкального рынка и выявление актуальных трендов. Ведение текущих проектов артистов. Работа с большими объёмами информации (прослушивание треков, анализ портфолио, мониторинг соцсетей). Ведение деловой переписки и переговоров с артистами и их представителями. Наши ожидания: Интерес к современной музыке и желание разбираться в трендах. Умение быстро находить и анализировать информацию. Грамотная письменная и устная речь. Навыки деловой переписки и ведения переговоров. Ответственность, самостоятельность, инициативность. Опыт работы не требуется, но будет плюсом. Мы предлагаем: Возможность влиять на музыкальный рынок и открывать новые имена. Гибкий график и удалённый формат. Премии за успешные проекты и найденных артистов. Дружелюбная команда и поддержка на всех этапах. Участие в закрытых мероприятиях для сотрудников. О компании NLM LABEL — это не просто музыкальный лейбл. Мы — команда профессионалов, которые помогают молодым талантам раскрыть свой потенциал и покорить музыкальную индустрию. Каждый релиз — это история, которая заслуживает быть услышанной. Мы — архитекторы, которые строят для этой истории прочный мост к сердцам слушателей. Мы не управляем артистами, мы усиливаем их голос, даем ему резонанс и направление. Если ты мечтаешь быть частью музыкальной индустрии — ждем тебя в нашей команде!Отклик Чтобы мы могли лучше понять ваш опыт и подход, пожалуйста, пришлите одним сообщением: Краткое описание вашего опыта (релевантные проекты, достижения, направления работы). Нестандартная (экспериментальная) идея по лицензированию музыки, которая, по вашему мнению, будет активно расти в ближайшие годы (важно: неочевидные, с пояснением, почему именно они). Примеры 2–3 артистов, которых вы бы подписали на наш лейбл в первую очередь, как только трудоустроитесь и коротко — почему именно они. Ваши первые действия на лейбле после трудоустройства. Постарайтесь быть конкретными и избегать общих формулировок — нам важно увидеть ваше мышление и вкус.Похожие вакансии