Ведущий инженер-схемотехник

ООО "ИТСофт" - входит в группу компаний Информтехника, основанной в 1991 году. Основная деятельность — разработка, производство, поставка и инсталляция телекоммуникационного оборудования, современных систем связи и программного обеспечения. В этой сфере у нас богатый накопленный опыт и масса реализованных проектов по России и за рубежом. Всей основной линейке производимого компанией оборудования присвоен статус ТОРП, а разработанное нами ПО внесено в Реестр Мин цифры РФ. Мы стремительно растём, развиваемся и ищем новых специалистов в команду! Обязанности: Разработка схемотехнических решений для телекоммуникационного оборудования; Техническое сопровождение изготовления опытных образцов, участие в отладке, настройке и тестировании; Самостоятельное ведение проектов по созданию отдельных изделий (подготовка и согласование TТ, разработка системотехнических и схемотехнических решений, технической документации, запуск изделия в серийное производство). Требования: Высшее образование по специальности из области электроники и схемотехники; Опыт разработки принципиальных схем (от 5 лет) для телекоммуникационного или серверного оборудования; Опыт работы с ПЛИС (FPGA) Xilinx (Kintex, Virtex), Altera (Arria, Stratix); Опыт расчета и моделирования цифровых схем; Опыт работы с цифровыми интерфейсами GMII, SGMII, SFI, CEI, SPI, I2C, UART, USB, PCIe; Опыт отладки цифровых электронных цепей с применением измерительного оборудования (осциллограф, лог. анализатор); Знание современных САПР разработки и трассировки печатных плат (желательно Cadence, Altium Designer); Английский язык - уровень чтения технической литературы; Исполнительность, внимательность, аккуратность Будет плюсом: Знание Cadence / Altium Designer Опыт разработки принципиальных схем Моделирование электрических схем Разработка многослойных печатных плат Условия: Оформление по ТК РФ, «белая» заработная плата; Работа в компании с аккредитацией в Минцифре; Вовлеченное и гибкое руководство Офис в пешей доступности от метро Красносельская; Мы заботимся о наших сотрудниках и поддерживаем инициативы по обучению, участию в конференциях, проведению вебинаров и тренингов за счет компании; Компенсацию услуг фитнес-центра или полиса ДМС; Подарки детям на Новый год и детские праздники; Корпоративные праздники и мероприятия