Начальник склада/Операционный менеджер склада

Сеть магазинов «Азбука Севера» - это современная и растущая компания, существующая на рынке 8 лет. Мы являемся лидерами рынка премиальных эко – продуктов, таёжных деликатесов и дикой северной рыбы. С охлаждённой и живой рыбой НЕ работаем. Что мы предлагаем: • График работы 5/2, с 9:00 до 18:00; • Выплаты 2 раза в месяц, без задержек; • Трудоустройство в соответствии с ТК РФ; • Оплата больничных, отпусков; • Магазин в шаговой доступности от метро Давыдково; • Вся продукция со скидкой; • Бесплатные поездки лучшим сотрудникам в Якутию; • Дружный коллектив; • Подарки на государственные праздники и дни рождения. Обязанности: • Управление командой: Организация работы смены (кладовщики, сборщики), контроль дисциплины, постановка задач по сборке и приемке. • Работа с ТСД: Полный цикл. • Контроль товародвижения: Ответственность за корректность остатков на складе. Проведение инвентаризаций. • Качество и сроки: Контроль условий хранения, товарного вида и сроков годности продукции. • Взаимодействие: Работа в связке с офисом по вопросам претензий к поставщикам и расхождений в документах. Требования: • Опыт работы на руководящей должности (старший смены, начальник склада, завскладом) от 2-х лет. • Желательно знания ГИС Меркурий, Честный Знак и работа с ТСД — обязательно. • Умение управлять людьми: делегировать задачи, контролировать результат, обучать персонал. • Внимательность к документам и системность в работе.Ключевые задачи на начальном этапе: 1. Внедрение адресного хранения: Разбить склад на зоны и ячейки, чтобы поиск товара занимал секунды.2. Автоматизация (ТСД): Полная донастройка процессов через терминалы сбора данных (приемка, отгрузка, инвентаризация).3. Управление командой: Контроль работы 3-х кладовщиков, 3-х сборщиков, график, дисциплина, обучение.4. Инвентаризация: Выравнивание остатков, устранение пересортицы.5. Играющий тренер: Готовность встать в строй и подменить кладовщика в пиковые нагрузки или форс-мажор. Условия и оплата: • Совокупный доход — 130 000 руб. в месяц (после полного вхождения в рабочий процесс забрать на себя управление Меркурием и ЧЗ, за это рост з/п 20-30000р): • Оклад: 100 000 руб. • Ежемесячный KPI (Пока идет настройка, премия выплачивается за внедрение адресного хранения (разбивка по ячейкам) и полный запуск ТСД, уже частично работает и настроено), после внедрения премия за отсутствие расхождений при инвентаризации и скорость сборки заказов: 20 000 руб. • Квартальная премия (по итогам инвентаризаций, корректности реальных остатков): 30 000 руб. (в пересчете на месяц это +10 000 руб.). • Через 6 месяцев работы готовы рассмотреть поднятие з/п на 20000р по результатам работы. • График: 5/2 (с готовностью быть на связи в случае форс-мажоров у смены). • Место работы: Москва, Аминьевское ш.26А. В обозримом будущем будет расширение склада, больше ответственности, больше людей, выше З/П.