Обязанности:
Мы не просто растем – мы создаем новую реальность фитнес-индустрии. Чтобы обеспечить этот экспансивный рост, нам нужен сильный Project Manager по развитию продаж, который станет архитектором наших коммерческих успехов. Ваша Миссия: Вы станете ключевым драйвером роста продаж и формирования лояльной клиентской базы в масштабах всей быстрорастущей сети DDX Fitness. Ваша работа напрямую повлияет на нашу рыночную долю и долгосрочную устойчивость бизнеса. Основные Зоны Ответственности (Чем Вы Будете Управлять): 1. Стратегия & Оптимизация: - Разработка и реализация комплексной стратегии продаж (B2C/B2B), направленной на захват рынка и удержание клиентов. - Проектирование и внедрение инициатив по существенному повышению конверсии на всех этапах воронки продаж. - Мониторинг рыночных трендов, конкурентной среды и проведение аналитических исследований для обоснования решений. - Разработка и внедрение мер по автоматизации процессов в отделе продаж для повышения эффективности. 2. Управление Проектами Департамента Продаж: - Планирование, инициирование, контроль и завершение проектов в рамках развития продаж (от запуска новых каналов до оптимизации скриптов). - Внедрение лучших практик и эффективных методик продаж на уровне всей сети. 3. Кросс-Функциональное Лидерство: - Стратегическое взаимодействие и выстраивание эффективных процессов с командами Продукта (Product) и Маркетинга* для обеспечения синергии и единого клиентского пути. - Инициация и управление проектами в сфере B2B-продаж (корпоративные клиенты, партнерства). 4. Отчетность & Аналитика: - Регулярный мониторинг KPI, подготовка аналитических отчетов для руководства по эффективности проектов и инициатив. Мы ищем Вас, если вы обладаете: - Подтвержденный опыт управления проектами* (от инициации до внедрения и оценки результатов). - Глубокий опыт в продажах (B2C/B2B) от 3+ лет, с пониманием воронки, метрик и драйверов роста. - Сильные лидерские качества: Способность не только вдохновлять и обучать команды (прямо или косвенно), но и аргументированно требовать результат. - Высокая адаптивность и скорость: Умение эффективно работать в условиях динамичного роста, управлять приоритетами и быстро переключаться между контекстами без потери фокуса на результате. - Ориентация на результат: Умение достигать целей в условиях постоянных изменений и высокой неопределенности. - Проактивность и ответственность: Честность, открытость в коммуникации, надежность и готовность брать на себя ответственность* за решения и их последствия.Похожие вакансии
Бизнес-партнер по развитию системы продаж
Договорная
Москва. Станции метро: Беляево
Передовые Платежные Решения