Обязанности:
Руководитель отдела продукта / Директор продукта Школа Дизайна Маши Черной — один из лидеров рынка в нише обучения дизайну интерьера. Мы работаем с 2016 года, и за это время у нас сформировались сильный бренд, большая база студентов (3500+), хорошая репутация и продукты, которые помогают людям осваивать новую профессию и расти в доходе. Мы ищем руководителя отдела продукта — человека, который сможет системно развивать продуктовое направление: усиливать текущие программы; запускать новые продукты; выстраивать процессы; влиять на рост бизнеса через качество обучения, клиентский опыт и ключевые метрики. Что вы получите, работая с нами: Высокий доход. Есть фикс и бонусная часть. Ваш доход растет вместе с результатами. Условия обсуждаем с учетом вашего опыта и уровня компетенций. Разноплановые задачи. У нас уже есть сильный продукт и хорошая база, но впереди много точек роста: развитие текущих программ, запуск новых, улучшение системы клиентского сервиса. Скучно не будет. Команду под вас. Мы понимаем, что один в поле не воин. Поэтому, помимо сотрудников в отделе, компания готова оплачивать подрядчиков на точечные задачи. Вы собираете команду под себя. Свободу для идей. Микроменеджмент — это не про нас. Есть бюджет на тесты и эксперименты — вы предлагаете идеи и влияете на стратегию. Понятный рабочий ритм. Мы за системную работу без частых авралов. Ценим результат, а не часы у компьютера. Стараемся не дёргать в выходные и праздники. Спокойную рабочую атмосферу. У нас общаются уважительно и по делу. Без лишнего давления и правок по настроению. Что предстоит делать: Развивать продуктовую стратегию школы: усиливать текущие продукты, запускать новые и развивать продуктовую линейку.тудента, удержание, лояльность, допродажи и результат. Анализировать текущие программы и у Смотреть на продукт системно: через путь случшать их структуру, наполнение, логику и образовательный опыт. Работать с обратной связью студентов и улучшать клиентский путь внутри обучения. Отслеживать и улучшать ключевые метрики продукта: доходимость, CSI, уровень мотивации, NPS, результативность и успеваемость, LTV. Автоматизировать сбор метрик, находить проблемные зоны и предлагать решения на основе данных. Формулировать и тестировать гипотезы роста, запускать новые продуктовые механики и усиливать то, что дает результат. Руководить командой продуктового направления: ставить задачи, расставлять приоритеты, контролировать сроки и качество. Выстраивать процессы внутри команды и на стыке с маркетингом, продажами, кураторами, методологией и техническим блоком. Участвовать в росте бизнеса через продукт: усиливать клиентскую ценность, развивать апсейлы, дополнительные продуктовые сценарии и упаковку. Мы ищем именно вас, если вы: работали с онлайн-курсами или EdTech-проектами в роли методолога, продюсера или руководителя продукта; умеете развивать продукт от идеи до запуска и масштабирования; умеете работать с метриками, гипотезами, бэклогом и принимать решения на основе данных; уверенно владеете Google Таблицами и понимаете логику работы GetCourse; умеете ставить задачи, контролировать качество и сроки, доводить до результата; Будет плюсом, если у вас есть: опыт запуска новых продуктов с нуля, понимание методологии продукта; уверенное владение нейросетями в рабочих задачах опыт работы с таск-менеджерами, Miro, Figma или другими инструментами визуализации и планирования; понимание маржинальности и экономики продукта. Условия сотрудничества: удалённый формат работы; полная занятость; долгосрочная работа в сильной образовательной компании; конкурентный доход: фикс + KPI / бонус за результат; включенность в команду, где ценят профессионализм, инициативу и сильные решения. Мы ищем крутого специалиста, который сможет собрать систему, усилить продукт и стать одним из ключевых игроков в росте школы. Если это про вас — смело откликайтесь.Похожие вакансии