Менеджер по логистике ВЭД

СДМ-Групп это таможенный представитель и международный логистический оператор, с момента основания в 2015 году и открытия филиалов в городах - Москва, Санкт-Петербург, Уссурийск, Нинбо, Суйфэньхе, мы предлагаем широкий спектр услуг, опираясь на современные технологии и высокий профессионализм наших сотрудников.В связи с запуском нового проекта, приглашаем в свою команду Менеджера по логистике. Обязанности: организация доставки импортных и экспортных грузов; разработка и организация логистической цепочки «от двери отправителя до двери получателя»; разработка и согласование оптимальной логистической схемы, минимизация затрат на доставку товара; работа со складами, перевозчиками, взаимодействие с контрагентами; ведение деловой переписки, заключение договоров с подрядчиками (транспортными компаниями); контроль исполнения условий договоров, контроль выставляемых подрядчиками счетов; расширение базы перевозчиков, анализ рынка транспортных услуг. Поиск наиболее оптимальной цены-качества; мониторинг местонахождения грузов в ходе перевозки, выдача грузов клиенту; контроль сроков консолидации грузов на складах при отправке сборным сервисом; организация доставки грузов на склад клиента или отправки грузов в регионы, работа с транспортными компаниями, своевременное получение от подрядчиков счетов-фактур, актов выполненных работ и других документов, отслеживание оплат; организация доставки негабаритных и опасных грузов, а также грузов, требующих специальных условий хранения, работа с грузами FCL/LCL; работа с различными видами транспорта: автомобильный, железнодорожный, морской, авиационный. работа с различными направлениями: Китай, Европа, Турция, ОАЭ, Индия; рассмотрение и обработка/расчет коммерческих предложений и запросов; консультирование менеджеров ВЭД по вопросам организации грузоперевозок из любой точки мира всеми видами транспорта. Требования: знание транспортного законодательства; умение работать с программой 1С; опыт работы в сфере международной логистики от 1-го года; высшее образование; умение работать в режиме «многозадачности»; ответственный подход к работе; коммуникабельность; клиентоориентированность; стрессоустойчивость; способность к быстрому обучению; умение работать в команде. Условия: официальное трудоустройство; своевременная оплата труда (окончательный уровень з/п обсуждается на собеседовании); заработная плата формируется из оклада и премии по результатам работы; работа в комфортном офисе.