Обязанности:
О компании MOVE media: MOVE media — ведущее агентство полного цикла в русскоязычном музыкальном рынке. Запускаем и реализуем проекты под ключ: продукт, IT, маркетинг, продажи. Среди наших проектов: — BITMAKER NEST — один из самых востребованных битмейкеров СНГ, работающий с артистами лейблов Black Star и Effective Records; — GUAPY — дизайнер одежды с аудиторией более 1 млн подписчиков; — GEMINI — звукоинженер, работавший над сведением треков для топ-10 артистов российских чартов; — а также десятки продюсеров и исполнителей, чьи треки попадают в плейлисты Spotify и VK Музыки. Мы занимаем львиную долю рынка СНГ и активно масштабируемся на зарубежное направление. 👥Портрет кандидата: — опыт с Reels / Shorts (обязательно наличие кейсов с метриками); — стратегическое мышление, а не просто «сделать монтаж»; — понимание трендов (включая западные) и умение адаптировать их под музыкальную нишу; — опыт в музыкальной индустрии / блоггинге — преимущество; — умение вести эксперта на съемке: направлять, ставить задачи, вытаскивать контент. Готовы рассмотреть как штатного Reels-продюсера, так и тех, кто хочет вырасти до контент-директора. 📈Задачи: — разработка стратегии Reels под личность и экспертность каждого проекта; — адаптация трендов (включая западные) под музыкальную нишу; — выстраивание системы контента + прогрева внутри Reels; — ведение экспертов под ключ: съемка, монтаж, выкладка, работа с контент-календарем; — работа с алгоритмами, анализ метрик, корректировка стратегии по результатам. 💼 Требования: — опыт с Reels / Shorts: обязательно наличие кейсов с метриками (охваты, вовлеченность, динамика роста); — стратегическое мышление: понимание, как через Reels строить личный бренд и воронки; — понимание трендов: умение адаптировать западные тренды под музыкальную нишу; — опыт в музыкальной индустрии / блоггинге — преимущество, но не строгое требование; — навыки съемки и монтажа: полный цикл от идеи до выкладки. 📍Условия работы: — формат: долгосрочный проект (удаленно); — доход: обсуждается индивидуально по итогам собеседования (зависит от портфолио, вовлеченности и результатов); — график: гибкий, с привязкой к дедлайнам проектов; — команда: работа с топовыми экспертами музыкальной индустрии; — рост: возможность вырасти до контент-директора и управлять командой Reels-продюсеров.Похожие вакансии