Обязанности: Бюджетирование ФОТ, контроль исполнения бюджета; Аналитика рынка труда и подготовка отчетов; Актуализация ЛНА по вопросам вознаграждения; Ведение процесса по пересмотрам заработных плат сотрудникам; Взаимодействие с программами ДМС, питание и другими контрагентами по корпоративным программам; Сопровождение процессов по постановке целей и расчету премий. Ведение кадрового делопроизводства (Прием, перевод, увольнение, командировки, предоставление отпусков, иные кадровые функции) Ведение табелей учета рабочего времени; Отчетность: СФР, статистика; Ведение и контроль графика отпусков; Требования: Отличное знание Excel; Релевантный опыт работы в сфере компенсаций и льгот; Знания КДП Опыт бюджетирования/расчета премий, заполнения опросников анализа рынка; Понимание работы 1С ЗУП; Высшее образование; Аналитический склад ума, внимательность, ответственность. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы: 5/2, с 9.00 до 18.00; Офис в шаговой доступности от метро; ДМС после испытательного срока.
Похожие вакансии
Ведущий специалист отдела кадрового администрирования
От 84 200 руб.
Москва
Московская объединенная энергетическая компания