Обязанности: Обсуждение с руководством потребности в персонале, выявление профиля кандидата; Прямой поиск кандидатов (HH, ВК, профессиональные сообщества); Проведение телефонных, видео интервью, приглашение на собеседование, проведение очных собеседований совместно с руководителем отдела или самостоятельно, ведение календаря назначенных встреч; Разноплановые вакансии: от рабочих специальностей (производство) до руководителей отделов; Ведение кандидатов до выхода на работу; Ведение отчетности; В работе более 15 разноплановых вакансий; Взаимодействие со специализированными компаниями по подбору персонала; Требования: Образование – высшее; Опыт работы в подборе персонала от 2-х лет; Опыт работы с «холодными» звонками; Четкая и грамотно поставленная речь – как устная, так и письменная; Коммуникабельность, открытость, вовлеченность в процесс подбора; Условия: Офис находится в центре Москвы, в пешей доступности от м. Киевская; Официальное трудоустройство по ТК РФ; График работы 5/2 с 10.00 до 19.00; Стабильная заработная плата без задержек; Сплоченный и дружный коллектив
Похожие вакансии
Специалист по подбору персонала
От 70 000 до 100 000 руб.
Москва
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АВТО КОНСЬЕРЖ"
Специалист по подбору персонала
От 70 000 до 70 000 руб.
Москва
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "МИР ИНСТРУМЕНТА"