Начальник отдела кадров, Менеджер по персоналу

IT компания (Октябрь 2011 - Август 2015)

начальник отдела кадров (Full)

Подбор персонала, работа в единственном числе Кадровое делопроизводство: - организация и полное ведение кадрового делопроизводства - разработка организационной структуры, штатного расписания, формы трудового договора, формы ученического договора, должностных инструкций, - ведение приказов: 1) по личному составу: прием, увольнения, переводы, изменение окладов, изменение ФИО, отпусков); 2) общих, по сверхурочной работе, о замещении, распределении обязанностей и т.д. - ведение личных дел, личных карточек (Т-2), трудовых книжек, - ведение актов (о нарушениях ПВТР,); - заполнение больничных листов; - служебные записки, докладные записки; - журналы регистрации и учета кадровой документации (трудовых договоров, ученических договоров, регистрации приказов); - создание и ведение архива кадровой документации, - ведение табелей учета рабочего времени; - подготовка справок с места работы, копий трудовых книжек, выписок из приказов по запросам сотрудников, работа с заявлениями сотрудников по оформлению загранпаспарта; - подготовка документации для проверок.

ГЭВАЖД (Июнь 2010 - Март 2011)

начальник отдела кадров (Full)

Разработка штатной структуры и штатного расписания предприятия, составление правил внутреннего трудового распорядка и трудовых договоров; -Укомплектование предприятия в соответствии с имеющимися вакансиями. Проведение собеседований; -Составление прогнозов по текущей и перспективной потребности в кадрах. Кадровая отчетность; -Работа с источниками обеспечения предприятия кадровым составом. -Проведение первичных собеседований с соискателями. Построение тактики ведения переговоров с кандидатами и сотрудниками предприятия; -Формирование кадрового резерва. Анализ динамики замещения вакантных должностей, а также приема и увольнения сотрудников; -Взаимодействие с начальниками отделов по вопросам перемещения, выдвижения и согласования потребности в сотрудниках; -Проведение внутренних расследований по выявленным нарушениям трудовой дисциплины; -Военно-учетная работа; -Ведение делопроизводства -Разработка должностных инструкций. Контроль исполнения распоряжений; -Подготовка аналитических документов и кадровых отчетов.

ХК Элит секьюрити (Март 2008 - Сентябрь 2010)

начальник отдела кадров (Full)

(8 юридических лица) Восстановление отдела кадров‚ составление локальных документов‚ работа с аудиторской компанией. В подчинение два человека‚ сотрудников 800-1000 . Кадровое делопроизводство: - восстановление‚ организация и полное ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ - разработка организационной структуры‚ штатного расписания‚ формы трудового договора‚ формы ученического договора‚ должностных инструкций‚ - ведение приказов: 1) по личному составу: прием‚ увольнения‚ переводы‚ изменение окладов‚ изменение ФИО‚ отпусков); 2) общих‚ по сверхурочной работе‚ о замещении‚ распределении обязанностей и т.д. - ведение личных дел‚ личных карточек (Т-2)‚ трудовых книжек‚ - ведение актов (о нарушениях ПВТР‚); - заполнение больничных листов; - служебные записки‚ докладные записки; - журналы регистрации и учета кадровой документации (трудовых договоров‚ ученических договоров‚ регистрации приказов); - создание и ведение архива кадровой документации‚ - ведение табелей учета рабочего времени; - - подготовка справок с места работы‚ копий трудовых книжек‚ выписок из приказов по запросам сотрудников‚ работа с заявлениями сотрудников по оформлению загранпаспартов; - подготовка документации для проверок;