З/П не указана
руб.
Не важно
13 июня 2026, Москва
Обязанности: Мы компания в сфере технического продакшна мероприятий. Быстро растём и ищем CFO, который не «ведёт учёт», а собирает финансовую систему бизнеса и влияет на решения. Нам нужен человек, который не просто собирает отчёты и фиксирует прошлое, а партнёр собственников – тот, кто понимает бизнес-модель, влияет на решения и помогает зарабатывать больше. CFO, который не боится задавать неудобные вопросы, останавливать неэффективные инициативы и предлагать финансово обоснованные решения для роста. Задачи Формирование контура управленческого учёта (P L, CF, BS) по всем юрлицам. Сведение балансов, контроль межфирменных расчётов. Ведение управленческой отчётности и подготовка регулярных аналитических срезов для партнёров. Подготовка годового и квартального бюджета, сценарное планирование. Контроль исполнения бюджета, план–факт анализ. Разработка калькуляторов маржинальности проектов. Построение платёжного календаря и прогнозирование ДДС. Контроль ликвидности и предотвращение кассовых разрывов. Разработка политики по размещению временно свободных средств. Организация работы с разными системами налогообложения. Взаимодействие с бухгалтерией, аудиторами, контролирующими органами. Минимизация налоговых рисков при работе с ИП и самозанятыми. Настройка BI-витрин и автоматизации отчётности. Контроль работы CRM (Rentman/ Golova.io) в части закупок и затрат. Участие в разработке финансовой стратегии компании. Поиск дополнительных источников дохода (депозиты, финансовые инструменты). Поддержка партнёров в принятии управленческих решений на основе данных. Что важно Опыт работы финансовым директором/руководителем фин. отдела от 5 лет. Практический опыт работы с несколькими юрлицами и разными системами налогообложения. Навыки бюджетирования, анализа финансовых потоков и управленческого учёта. Опыт в сфере технического продакшна мероприятий – желательно. Знание сервисов автоматизации. Опыт работы с «нестандартной моделью бизнеса»: ИП, самозанятые, частичная наличка. Опыт подготовки P L, CF, BS и финансовой отчётности для собственников. Личные компетенции: Системность и внимательность к деталям. Стратегическое мышление, умение видеть картину целиком. Высокая ответственность и этичность. Готовность к ненормированному графику: работа «на результат», а не «с 9 до 18». Коммуникативность: умение объяснять сложные цифры простым языком. Условия работы Гибридный формат: 2–3 дня в офисе, остальное дистанционно. Ненормированный график – важен результат, а не формальные часы. Оклад плюс премии по результатам работы.
З/П не указана
руб.
Не важно
13 июня 2026, Москва
Обязанности: Мы запускаем производство транспортировочных кейсов, кофров и реков из ламинированных фанер для оборудования, инструментов и промышленности. Мы ищем оператора ЧПУ, который планирует расти вместе с нами и хочет стать ключевым специалистом по производству с нуля. Обязанности: Запуск и наладка станка ЧПУ (фрезерный) Работать с заготовками из ламинированных фанер Контролировать качество обработки деталей Участвовать в налаживании технологического процесса Вести учет работы станка и материалов Поддержание порядка на рабочем месте Выполнение профилактических работ по уходу за станком (очистка и т.п). Требования: Аккуратен, внимательный к деталям, ответственный Опыт самостоятельной работы на станках с ЧПУ. Умение читать чертежи, техническая грамотность Понимание основных процессов фрезерной обработки Готовность к новым задачам и участию в запуске производства Будет преимуществом: Опыт работы с фанерой Навыки настройки ЧПУ под новые задачи Опыт работы на мебельном производстве или на раскрое Условия работы: Работа на производстве по изготовлению кейсов и кофров. Возможность роста Формат сотрудничества: самозанятость или ИП. Стабильная загрузка и понятные задачи. Возможность профессионального роста. График: 5/2, полный рабочий день. Инструмент, материалы и рабочее место предоставляются производством.
От 80 000 до 120 000 руб.
руб.
Не важно
13 июня 2026, Москва
Обязанности: Мы команда технического продакшена мероприятий и сейчас мы в поисках кладовщика, который любит порядок, умеет работать с техникой и хочет расти в индустрии мероприятий. Почему это классная работа Живая сфера: не скучная рутина, а понятный движ. Стабильность и прозрачная оплата + бонусы за результат. Рост: обучение и прокачка в технике. Адекватные процессы: учет, регламенты, понятные задачи и ответственность. Что ты будешь делать Принимать, хранить и вести учет звукового/ видео/ светового оборудования (в т.ч. расходники, кабели, коммутация). Готовить комплекты на отгрузку: проверка комплектности, маркировка, упаковка, выдача по документам. Возврат с проектов: приемка, диагностика состояния, фиксация брака/недостач, передача в ремонт. Контролировать остатки и порядок: размещение по зонам, поддержание чистоты и логики на складе. Инвентаризации и отчётность: участие в пересчётах, контроль актуальности данных. Кого мы ищем Опыт кладовщиком на складе от 1 года, но если у тебя нет опыта, то мы готовы обучить! Технический бэкграунд: колледж/вуз или уверенные практические знания. Понимаешь базу: как устроены звук, видео и свет, что такое коммутация, аккуратное обращение с техникой. Базовая электротехника – плюс. Уверенный пользователь ПК (учёт, таблицы/система склада). Личные качества: ответственность, внимательность, стрессоустойчивость. Желание развиваться: учиться, расти, становиться сильнее в технике и процессах. Условия График: сменный режим 2/4 или 3/6 (обсуждается). Оформление и стабильная загрузка, комфортные условия на складе. Обучение и повышение квалификации внутри компании. Команда без токсичности: важно, чтобы людям было комфортно вместе работать. Доход Стажировка: 50 000 руб. (доход по факту отработанных часов). Испытательный срок (3 месяца): 70 000 руб. После испытательного: 80 000 руб. + бонусы по KPI. Как проходит найм Короткое первичное интервью с HR. Личное интервью с начальником склада. Стажировка 150 рабочих часов. Испытательный срок 3 месяца – и дальше рост по результатам.
От 70 000 до 80 000 руб.
руб.
Не важно
13 июня 2026, Москва
Обязанности: Мы производим прочные транспортировочные кейсы, кофры и рэки из ламинированной фанеры для оборудования, техники, инструментов, шоу-индустрии и промышленного применения. Ищем в команду сборщика, который умеет работать руками, отвечает за качество и хочет расти именно на производстве нестандартных изделий. Нам нужен человек, способный аккуратно собрать кейс или кофр, не боится инструмента и понимает: хороший продукт начинается с качественной сборки. Обязанности: Сборка кейсов, кофров и рэков из заранее подготовленных деталей. Установка алюминиевого профиля, уголков, петель, замков, ручек, колес и другой фурнитуры. Работа с ламинированной фанерой, профилем, заклепками, крепежом и уплотнителями. Подгонка деталей, сверление, клепка, закручивание крепежа. Проверка геометрии, качества сборки и внешнего вида изделия. Установка внутренних элементов: перегородок, ложементов, пеноматериалов, креплений. Участие в упаковке готовой продукции. Поддержание порядка на рабочем месте. Требования: Опыт работы сборщиком, столяром, мебельщиком, монтажником, слесарем-сборщиком или на похожем производстве будет преимуществом. Умение пользоваться ручным и электроинструментом: шуруповерт, дрель, заклепочник, торцовочная пила, фрезер, шлифовальный инструмент. Аккуратность, внимательность к деталям, ответственность. Понимание, что внешний вид изделия и качество сборки важны для клиента. Готовность работать руками и соблюдать производственную дисциплину. Умение читать простые чертежи или схемы сборки будет плюсом. Будет преимуществом: Опыт сборки кофров, flight cases, рэков, мебели, выставочных конструкций, упаковочных ящиков или изделий из фанеры. Навыки работы с алюминиевым профилем и заклепками. Опыт работы с поролоном, пенополиэтиленом, EVA, ложементами. Понимание принципов бережного производства и аккуратной организации рабочего места. Условия работы: Работа на производстве по изготовлению кейсов и кофров. Стабильная загрузка и понятные задачи. Обучение специфике производства, если нет опыта именно с кейсами и кофрами. Возможность профессионального роста до старшего сборщика или мастера участка. График: 5/2, полный рабочий день, в частном порядке рассматривается иной график. Инструмент, материалы и рабочее место предоставляются производством.
От 70 000 до 100 000 руб.
руб.
Не важно
13 июня 2026, Москва
Обязанности: Ключевые задачи: Администрирование рабочих инструментов: поддержка и техническое обеспечение CRM Golova.io, Битрикс24, YouGile, корпоративной почты (пользователи, доступы, процессы). Оптимизация рабочих процессов: Настройка и адаптация бизнес-процессов и задач. 1-2 раза в год обновление информации на сайте компании. Подготовка оборудования: настройка и выдача ноутбуков новым сотрудникам. Плановое обслуживание парка техники (установка по + физическое обслуживание). Поддержка команды: оперативное решение IT-вопросов от коллег. Развитие систем: проактивное предложение и внедрение решений для оптимизации наших внутренних процессов. Обеспечение офиса: поддержка работы оргтехники. Мы ищем того, кто: Имеет опыт работы системным администратором / IT-специалистом от 1 года. Умеет настраивать офисное оборудование и решать проблемы быстро. Готов быстро освоить новые системы (CRM Golova.io). Знает Битрикс24. Отличается ответственностью и проактивностью. Нам важен человек, который не ждет указаний, а сам видит, что можно улучшить. Способен работать автономно и в условиях меняющихся задач. Мы предлагаем: Гибкий график. 1-2 дня офис, остальные дни удалённо. Возможность совмещения с учебой или другими проектами. Реальную возможность влиять на формирование IT-инфраструктуры растущей компании. Минимум бюрократии и дружескую команду профессионалов. Мы ищем человека, который любит разбираться в технике и получает удовольствие от того, когда всё «летает». Если вам интересно наводить порядок в системах, где всё должно работать чётко и логично – откликайтесь. Будем рады познакомиться!
З/П не указана
Не важно
Москва
Обязанности: Мы компания в сфере технического продакшна мероприятий. Быстро растём и ищем CFO, который не «ведёт учёт», а собирает финансовую систему бизнеса и влияет на решения. Нам нужен человек, который не просто собирает отчёты и фиксирует прошлое, а партнёр собственников – тот, кто понимает бизнес-модель, влияет на решения и помогает зарабатывать больше. CFO, который не боится задавать неудобные вопросы, останавливать неэффективные инициативы и предлагать финансово обоснованные решения для роста. Задачи Формирование контура управленческого учёта (P L, CF, BS) по всем юрлицам. Сведение балансов, контроль межфирменных расчётов. Ведение управленческой отчётности и подготовка регулярных аналитических срезов для партнёров. Подготовка годового и квартального бюджета, сценарное планирование. Контроль исполнения бюджета, план–факт анализ. Разработка калькуляторов маржинальности проектов. Построение платёжного календаря и прогнозирование ДДС. Контроль ликвидности и предотвращение кассовых разрывов. Разработка политики по размещению временно свободных средств. Организация работы с разными системами налогообложения. Взаимодействие с бухгалтерией, аудиторами, контролирующими органами. Минимизация налоговых рисков при работе с ИП и самозанятыми. Настройка BI-витрин и автоматизации отчётности. Контроль работы CRM (Rentman/ Golova.io) в части закупок и затрат. Участие в разработке финансовой стратегии компании. Поиск дополнительных источников дохода (депозиты, финансовые инструменты). Поддержка партнёров в принятии управленческих решений на основе данных. Что важно Опыт работы финансовым директором/руководителем фин. отдела от 5 лет. Практический опыт работы с несколькими юрлицами и разными системами налогообложения. Навыки бюджетирования, анализа финансовых потоков и управленческого учёта. Опыт в сфере технического продакшна мероприятий – желательно. Знание сервисов автоматизации. Опыт работы с «нестандартной моделью бизнеса»: ИП, самозанятые, частичная наличка. Опыт подготовки P L, CF, BS и финансовой отчётности для собственников. Личные компетенции: Системность и внимательность к деталям. Стратегическое мышление, умение видеть картину целиком. Высокая ответственность и этичность. Готовность к ненормированному графику: работа «на результат», а не «с 9 до 18». Коммуникативность: умение объяснять сложные цифры простым языком. Условия работы Гибридный формат: 2–3 дня в офисе, остальное дистанционно. Ненормированный график – важен результат, а не формальные часы. Оклад плюс премии по результатам работы.
З/П не указана
Не важно
Москва
Обязанности: Мы запускаем производство транспортировочных кейсов, кофров и реков из ламинированных фанер для оборудования, инструментов и промышленности. Мы ищем оператора ЧПУ, который планирует расти вместе с нами и хочет стать ключевым специалистом по производству с нуля. Обязанности: Запуск и наладка станка ЧПУ (фрезерный) Работать с заготовками из ламинированных фанер Контролировать качество обработки деталей Участвовать в налаживании технологического процесса Вести учет работы станка и материалов Поддержание порядка на рабочем месте Выполнение профилактических работ по уходу за станком (очистка и т.п). Требования: Аккуратен, внимательный к деталям, ответственный Опыт самостоятельной работы на станках с ЧПУ. Умение читать чертежи, техническая грамотность Понимание основных процессов фрезерной обработки Готовность к новым задачам и участию в запуске производства Будет преимуществом: Опыт работы с фанерой Навыки настройки ЧПУ под новые задачи Опыт работы на мебельном производстве или на раскрое Условия работы: Работа на производстве по изготовлению кейсов и кофров. Возможность роста Формат сотрудничества: самозанятость или ИП. Стабильная загрузка и понятные задачи. Возможность профессионального роста. График: 5/2, полный рабочий день. Инструмент, материалы и рабочее место предоставляются производством.
От 80 000 до 120 000 руб.
Не важно
Москва
Обязанности: Мы команда технического продакшена мероприятий и сейчас мы в поисках кладовщика, который любит порядок, умеет работать с техникой и хочет расти в индустрии мероприятий. Почему это классная работа Живая сфера: не скучная рутина, а понятный движ. Стабильность и прозрачная оплата + бонусы за результат. Рост: обучение и прокачка в технике. Адекватные процессы: учет, регламенты, понятные задачи и ответственность. Что ты будешь делать Принимать, хранить и вести учет звукового/ видео/ светового оборудования (в т.ч. расходники, кабели, коммутация). Готовить комплекты на отгрузку: проверка комплектности, маркировка, упаковка, выдача по документам. Возврат с проектов: приемка, диагностика состояния, фиксация брака/недостач, передача в ремонт. Контролировать остатки и порядок: размещение по зонам, поддержание чистоты и логики на складе. Инвентаризации и отчётность: участие в пересчётах, контроль актуальности данных. Кого мы ищем Опыт кладовщиком на складе от 1 года, но если у тебя нет опыта, то мы готовы обучить! Технический бэкграунд: колледж/вуз или уверенные практические знания. Понимаешь базу: как устроены звук, видео и свет, что такое коммутация, аккуратное обращение с техникой. Базовая электротехника – плюс. Уверенный пользователь ПК (учёт, таблицы/система склада). Личные качества: ответственность, внимательность, стрессоустойчивость. Желание развиваться: учиться, расти, становиться сильнее в технике и процессах. Условия График: сменный режим 2/4 или 3/6 (обсуждается). Оформление и стабильная загрузка, комфортные условия на складе. Обучение и повышение квалификации внутри компании. Команда без токсичности: важно, чтобы людям было комфортно вместе работать. Доход Стажировка: 50 000 руб. (доход по факту отработанных часов). Испытательный срок (3 месяца): 70 000 руб. После испытательного: 80 000 руб. + бонусы по KPI. Как проходит найм Короткое первичное интервью с HR. Личное интервью с начальником склада. Стажировка 150 рабочих часов. Испытательный срок 3 месяца – и дальше рост по результатам.
От 70 000 до 80 000 руб.
Не важно
Москва
Обязанности: Мы производим прочные транспортировочные кейсы, кофры и рэки из ламинированной фанеры для оборудования, техники, инструментов, шоу-индустрии и промышленного применения. Ищем в команду сборщика, который умеет работать руками, отвечает за качество и хочет расти именно на производстве нестандартных изделий. Нам нужен человек, способный аккуратно собрать кейс или кофр, не боится инструмента и понимает: хороший продукт начинается с качественной сборки. Обязанности: Сборка кейсов, кофров и рэков из заранее подготовленных деталей. Установка алюминиевого профиля, уголков, петель, замков, ручек, колес и другой фурнитуры. Работа с ламинированной фанерой, профилем, заклепками, крепежом и уплотнителями. Подгонка деталей, сверление, клепка, закручивание крепежа. Проверка геометрии, качества сборки и внешнего вида изделия. Установка внутренних элементов: перегородок, ложементов, пеноматериалов, креплений. Участие в упаковке готовой продукции. Поддержание порядка на рабочем месте. Требования: Опыт работы сборщиком, столяром, мебельщиком, монтажником, слесарем-сборщиком или на похожем производстве будет преимуществом. Умение пользоваться ручным и электроинструментом: шуруповерт, дрель, заклепочник, торцовочная пила, фрезер, шлифовальный инструмент. Аккуратность, внимательность к деталям, ответственность. Понимание, что внешний вид изделия и качество сборки важны для клиента. Готовность работать руками и соблюдать производственную дисциплину. Умение читать простые чертежи или схемы сборки будет плюсом. Будет преимуществом: Опыт сборки кофров, flight cases, рэков, мебели, выставочных конструкций, упаковочных ящиков или изделий из фанеры. Навыки работы с алюминиевым профилем и заклепками. Опыт работы с поролоном, пенополиэтиленом, EVA, ложементами. Понимание принципов бережного производства и аккуратной организации рабочего места. Условия работы: Работа на производстве по изготовлению кейсов и кофров. Стабильная загрузка и понятные задачи. Обучение специфике производства, если нет опыта именно с кейсами и кофрами. Возможность профессионального роста до старшего сборщика или мастера участка. График: 5/2, полный рабочий день, в частном порядке рассматривается иной график. Инструмент, материалы и рабочее место предоставляются производством.
От 70 000 до 100 000 руб.
Не важно
Москва
Обязанности: Ключевые задачи: Администрирование рабочих инструментов: поддержка и техническое обеспечение CRM Golova.io, Битрикс24, YouGile, корпоративной почты (пользователи, доступы, процессы). Оптимизация рабочих процессов: Настройка и адаптация бизнес-процессов и задач. 1-2 раза в год обновление информации на сайте компании. Подготовка оборудования: настройка и выдача ноутбуков новым сотрудникам. Плановое обслуживание парка техники (установка по + физическое обслуживание). Поддержка команды: оперативное решение IT-вопросов от коллег. Развитие систем: проактивное предложение и внедрение решений для оптимизации наших внутренних процессов. Обеспечение офиса: поддержка работы оргтехники. Мы ищем того, кто: Имеет опыт работы системным администратором / IT-специалистом от 1 года. Умеет настраивать офисное оборудование и решать проблемы быстро. Готов быстро освоить новые системы (CRM Golova.io). Знает Битрикс24. Отличается ответственностью и проактивностью. Нам важен человек, который не ждет указаний, а сам видит, что можно улучшить. Способен работать автономно и в условиях меняющихся задач. Мы предлагаем: Гибкий график. 1-2 дня офис, остальные дни удалённо. Возможность совмещения с учебой или другими проектами. Реальную возможность влиять на формирование IT-инфраструктуры растущей компании. Минимум бюрократии и дружескую команду профессионалов. Мы ищем человека, который любит разбираться в технике и получает удовольствие от того, когда всё «летает». Если вам интересно наводить порядок в системах, где всё должно работать чётко и логично – откликайтесь. Будем рады познакомиться!