Обязанности: организация и развитие работы отдела продаж (планирование, контроль, отчетность, подбор и управление персоналом); контроль за соблюдением политики компании; мониторинг рынка, определение структуры, ресурсов и возможностей, выработка стратегии, развитие регионов; контроль за выполнением плана продаж; контроль дебиторской и кредиторской задолженности. Требования: высшее образование (экономическое, техническое); навыки планирования и управления деятельностью подразделения; лидерский потенциал, инициативность, ответственность, активная жизненная позиция; уверенный пользователь ПК (1С, Office) Условия: заработная плата устанавливается по результатам собеседования (оклад+премия); 5-дневная рабочая неделя, с 8 до 17.00 возможны командировки
Похожие вакансии