Обязанности:
Сегодня в связи с расширением мы ищем в команду Менеджера по подбору персонала. Мы ищем специалиста: Со средним специальным/ высшим образованием; С опытом работы на аналогичной должности от 1 года; С опытом проведения телефонных и очных собеседований; Имеющих активную жизненную позицию; С грамотной речью. Ключевые задачи: Поиск и подбор персонала на вакантные должности по территории России (точечный подбор на линейные и ключевые позиции); Проведение онлайн и оффлайн собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов; Организация встреч кандидатов с нанимающими менеджерами; Сбор рекомендаций с предыдущих мест работы кандидата; Тестирование кандидатов; Участие в онбординге и адаптации персонала. Работа с программой 1С. С нами ты сможешь: Быстро адаптироваться в компании за счет развитой культуры наставничества; Развивать свои идеи и инициативы. Мы открыты новым предложениям и нестандартным решениям; Прокачать свои навыки в работе с персоналом и его оценке; Участвовать в организации hr-мероприятий. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство по ТК РФ; Оплата труда: оклад + KPI; График работы: 5/2 с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00; ДМС после 1 года работы в компании для Вас и Ваших детей; Онкострахование и страхование от несчастных случаев; Социальный пакет.Похожие вакансии