Обязанности:
Менеджер отвечает за развитие и эффективную работу закрепленной сети торговых холодильников «ДЕПО ФУДИ SHOP». Основной результат работы - выполнение планов продаж, развитие сети, своевременное пополнение продукции и соблюдение стандартов компании. Должностные обязанности Организовывать поставку и выкладку продукции во все закрепленные холодильники. Ежедневно контролировать товарные остатки и своевременно организовывать пополнение, в том числе с привлечением водителей компании. Проверять сроки годности, соблюдать принцип ротации продукции и изымать товар с истекающим сроком реализации в соответствии с регламентом компании. Контролировать чистоту, внешний вид, температурный режим и правильность выкладки продукции. Анализировать объемы продаж каждой торговой точки и корректировать ассортимент на основании спроса. Обеспечивать выполнение установленного плана продаж по действующим торговым точкам. Осуществлять поиск новых мест размещения холодильников, проводить переговоры и организовывать запуск согласованных точек. Поддерживать деловые отношения с действующими контрагентами, получать обратную связь и решать текущие организационные вопросы. Вести учет перемещения, возврата и списания продукции в установленном компанией порядке. Предоставлять отчетность руководству о продажах, остатках, возвратах, проблемных точках и развитии сети. Ключевые показатели эффективности (KPI) • Выполнение плана продаж по закрепленной сети. • Рост выручки действующих холодильников. • Открытие новых торговых точек. • Своевременное пополнение товарных запасов. • Снижение возвратов и списаний. • Соблюдение стандартов качества, выкладки и обслуживания. • Своевременная отчетность. Права и полномочия Менеджер вправе предлагать изменение ассортимента, графиков поставок, объемов загрузки, новых мест размещения холодильников и мероприятий по увеличению продаж. Согласованные решения реализуются в пределах предоставленных полномочий. Ответственность Менеджер несет ответственность за надлежащее выполнение своих обязанностей, достоверность учета и отчетности, соблюдение правил обращения с пищевой продукцией и сохранность переданных ему материальных ценностей в пределах действующего законодательства РФ. Условия оплаты • Фиксированный оклад - 50 000 рублей в месяц. • Премиальная часть - 5% от продаж закрепленных торговых точек, включая действующие и вновь открытые.Похожие вакансии