Обязанности:
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ: Создание управления с “нуля”; Руководство командой разработчиков, консультантов и специалистов технической поддержки 1С; Развитие внедрение ИТ-ландшафта на базе систем 1С (ERP, ЗУП, УХ и т.д..); Организация и контроль процессов разработки, тестирования и внедрения доработок; Обеспечение бесперебойной работы систем 1С и соблюдения SLA по технической поддержке; Взаимодействие с бизнес-подразделениями, сбор и приоритизация требований; Управление бюджетом направления и подрядчиками; Формирование стратегии развития систем 1С; Развитие и мотивация команды, найм и обучение сотрудников. ЧТО ДЛЯ НАС ВАЖНО: Высшее образование (ИТ, прикладная математика, экономика с ИТ-уклоном или смежное); Опыт работы с системами 1С от 7 лет; Опыт руководства командой от 5 лет; Опыт внедрения 1С на предприятиях с численностью от 2 тысяч сотрудников; Глубокое знание платформ и систем 1С (ERP/УХ/ЗУП); Опыт интеграции 1С с внешними системами (API, обмены данными); Понимание вопросов производительности и работы с БД (SQL Server/PostgreSQL) Опыт бюджетирования ИТ-направления и работы с подрядчиками; Знание методологий разработки (Agile/Scrum) и процессов поддержки (ITIL — плюс); Сильные управленческие и коммуникативные навыки. ЧТО МЫ ГОТОВЫ ПРЕДЛОЖИТЬ: Оформление в ЦКР-ИТ – аккредитованную ИТ компанию; Корпоративное обучение, возможности для карьерного и профессионального роста; Премирование по итогам года при условии выполнения показателей эффективности; Добровольное медицинское страхование; Материальная помощь в трудных ситуациях и к значимым событиям; Детские новогодние подарки (от 1 до 14 лет) и путевки в оздоровительный лагерь.Похожие вакансии