Обязанности:
В компанию требуется, Менеджер по подбору персонала, на массовый подбор. Опыт работы от полугода. Работа в офисе, удаленную работу не рассматриваем. Условия: оформление по ТК РФ (оплачиваемые отпуск, больничный, ДМС); график работы 5/2 , с 10-00 до 18-30 (индивидуально оговаривается график с 9-00 до 17-30); оклад 55000 рублей +KPI +премии по результатам работы; выплаты 2 раза в месяц; Задачи: полный цикл подбора персонала: от публикации вакансии до выхода сотрудника на работу ; размещение вакансий на работных площадках и поиск кандидатов через различные каналы; просмотр откликов, проведение первичных телефонных интервью и оценка кандидатов; закрытие вакансий в установленные сроки ; взаимодействие с руководителями по вопросам подбора и решением текущих вопросов ; Требования: опыт работы в подборе персонала от 1 года. опыт массового подбора будет преимуществом. умение вести несколько вакансий одновременно. навыки проведения интервью и оценки кандидатов. Ждём Вас в нашу команду.Похожие вакансии