Обязанности: организация работы отдела информационного обслуживания Банка управление персоналом: подбор, формирование команды, организация обучения, адаптация новых сотрудников, работа с мотивацией персонала, развитие действующих руководителей групп организация мероприятий направленных на удержание персонала и снижение текучести в рамках отдела анализ показателей работы, выполнение показателей по продажам и качеству участие в разработке методологических материалов создание и реализация плана непрерывных улучшений Требования: высшее образование опыт работы в сфере контактных центров не менее 2 лет опыт работы на руководящей должности не менее 2 лет умение работать в команде, нацеленность на результат и развитие Условия: трудоустройство согласно Законодательству конкурентная заработная плата профессиональное обучение и развитие добровольное медицинское страхование, льготные условия кредитования корпоративная пенсионная программа, материальная помощь спортивная жизнь и корпоративные мероприятия возможность построить карьеру в ведущем банке России
Похожие вакансии