"ГСП Инжиниринг" - современная инжиниринговая компания, 59 лет профессиональной деятельности, более 800 высококвалифицированных сотрудников. Реализует проекты цифрового проектирования и сопровождения строительства, технического сопровождения эксплуатации для промышленных объектов нефтегазовой отрасли. В связи с расширением команды мы находимся в поиске специалиста C&B. Обязанности: Планирование расходов на оплату труда, контроль и анализ использования фонда оплаты труда по всем видам деятельности и категориям работников Общества; Разработка и актуализация локальных нормативных актов по вопросам оплаты труда; Разработка и утверждение ежегодных производственных графиков рабочего времени; Разработка предложений по внедрению прогрессивных форм оплаты и стимулирования труда применительно к конкретным условиям деятельности; Обеспечение выполнения норм действующей в Обществе системы оплаты труда; Анализ фонда оплаты труд; Анализ обзоров заработной платы регионов присутствия и эффективности материального стимулирования работников; Формирование приказов на выплаты работникам Общества; Формирование и предоставления статистической и внутренней отчетности; Применение тарифных ставок и должностных окладов в соответствии со схемами должностных окладов, доплат, надбавок и коэффициентов к заработной плате; Координирование задач организационного проектирования систем управления и социальных программ. Требования: Высшее образование. Предпочтительные специальности «Экономика», «Управление персоналом»; Опыт работы от 3 лет на аналогичном направлении (экономист по труду, компенсации и льготы); Знание ТК РФ; Уверенное владение 1С:ЗУП; Продвинутый пользователь Excel (сводные таблицы, диаграммы, работа с формулами и большими массивами данных); Word, PowerPoint – опытный пользователь. Вашим преимуществом будет опыт работы с 1С:ERP, 1С:ДО. Условия: Официальное трудоустройство по ТК РФ с первых дней работы; Работа в современном офисе на территории работодателя; График работы 5/2 (суббота, воскресенье - выходные дни); Рабочий день с 8.30 до 17.45, в пятницу до 16.30; ДМС после 3х месяцев работы; Корпоративное обучение и профессиональное развитие; Столовая на территории организации.
Похожие вакансии