Руководитель отделения

ЕвроХим» – это 27 000 человек, 25 стран, 75 предприятий. «ЕвроХим» входит в ТОП-3 крупнейших мировых производителей удобрений. «ЕвроХим» верит в рост бизнеса за счет развития сотрудников. Компания привлекает и сохраняет целеустремленных и перспективных сотрудников. АО "НАК "Азот", входящее в группу компаний "ЕвроХим", приглашает в свою команду Руководителя отделения хлористого кальция. Обязанности: Безопасная эксплуатация и подготовка к ремонту. Контроль безопасной эксплуатации оборудования по НТД, ФЗ, локальным нормам. Подготовка к ТОиР: планирование и согласование графиков ППР/ОР, вывод оборудования в ремонт, качественная подготовка к вводу. Актуализация данных по МДП и доступности. Учет и переработка несоответствующей продукции (НСП). Сокращение потерь и митигация рисков УМД от человеческого фактора, в т.ч. на пуске/остановке. Ответственность за безопасную эксплуатацию статического/динамического оборудования, зданий и сооружений. Участие в поведенческих аудитах, расследовании происшествий, совещаниях по ОТ/ПБ, выполнение Золотых правил. Предиктивное выявление неисправностей, расстановка приоритетов корректирующих работ с инженером по подготовке. Организация устранения опасных условий и формирование аварийно-технического запаса; разработка перечня ГОР и технических карт на огневые работы. Водоохранная деятельность, выполнение нормативов по ОС, сопровождение надзорных органов. Прекращение работ при нарушении норм ОТ/ПБ/ПБ. Технологическая дисциплина и минимизация потерь. Оптимизация режимов в пределах норм технолога (работа с персоналом). Анализ УМД, расшивка узких мест, работа с отклонениями. Минимизация нарушений НТР/НАК и ложных срабатываний; настройка процесса работы с нарушениями норм режима и качества. Достижение 100% каскадов АСУТП в «auto». Предупреждение и управление НСП, переработка брака. Участие в кросс-функциональных группах для достижения целевых показателей. Обеспечение работы цеха в заданных рамках эффективности через инструменты АРС, ИнсЭф. Ежемесячный анализ план-факта по расходным нормам, определение коренных причин. Анализ отклонений качества, формирование и реализация исключающих мероприятий. Анализ динамики потерь, формирование и реализация мероприятий по снижению. Требования: Высшее техническое образование. Опыт работы в производственных подразделениях на инженерно-технических должностях не менее 5 лет. Опыт управления персоналом. Знание НТД, ФЗ, локальных норм в области ОТ/ПБ/Экологии. Понимание технологических процессов. Навыки планирования, анализа, кросс-функционального взаимодействия. Навыки работы и знание компьютера на уровне уверенного пользователя (MS Office, Visio, СДК, MES, SAP, Dashboards, Цифровые наряд-допуски, Мобильные обходы, приложение управления ОР, УЗС (единый реестр событий). Условия: Официальное трудоустройство, постоянный трудовой договор. Стабильная заработная плата с индексацией не реже 1 раза в год, премии за эффективную работу по результатам квартала и года. Место работы г. Новомосковск, ул. Связи, 10. Доставка до места работы и обратно комфортабельным корпоративным автобусом. Дотационное питание. Возможность для обучения, развития, профессионального роста. Забота о жизни и здоровье сотрудников (ДМС, страхование жизни от несчастных случаев, санаторно-курортное лечение сотрудников предприятия). Оздоровительное лечение работников и оздоровительный отдых детей работников. Насыщенная корпоративная жизнь (спортивно-массовые и культурно-досуговые мероприятия для работников и членов семей). Новогодние подарки для детей.