Обязанности: Полный цикл кадрового делопроизводства: оформление приема на работу, перевода, увольнений сотрудников (включая профессорско-преподавательский состав и научных сотрудников) в соответствии с ТК РФ; Оформление отпусков, больничных и командировок; Работа с должностными инструкциями: актуализация, согласование с руководителями подразделений, оформление изменений и приложений, контроль версий и сроков действия, обеспечение ознакомления работников под подпись. Для нас важно: Высшее образование; Опыт работы с кадровыми документами от 1 года; Знание трудового законодательства, умение оперативно находить и корректно интерпретировать изменения в законодательстве; Опыт и навыки работы с программами MS Office и 1С; Опыт работы в образовательном учреждении будет Вашим преимуществом. Условия: Работу в стабильной образовательной организации с чёткими регламентами и понятными сроками в составе управления кадров; Официальное трудоустройство по ТК РФ, оплачиваемый отпуск 36 календарных дней и больничные; Стабильный график 5/2 и комфортная рабочая атмосфера. Мы лояльны к разумным личным обстоятельствам и при необходимости готовы гибко согласовать решение о переносе начала/окончания рабочего дня; Поддержка руководителя и коллег, наставничество в первые месяцы, доступ к методическим материалам, шаблонам и справочно‑правовым системам.
Похожие вакансии
Специалист по кадровому делопроизводству
От 72 000 до 92 000 руб.
Владивосток
Правительство Приморского Края
Менеджер по кадровому делопроизводству
От 70 000 до 80 000 руб.
Владивосток
Лотте Интернешнл Михайловка