Обязанности:
Задачи: обеспечение выполнения установленных Работнику индивидуальных планов по объему продаж оплаченной страховой премии по заключенным договорам страхования банком-партнером; установление и развитие бизнес отношений с работниками и руководителями продающих подразделений банка-партнера в регионе; участие в разработке обучающего и методологического материала для работников банков-партнеров; организация и внедрение запланированных мероприятий и планов развития работников продающих подразделений банка-партнера в регионе.Ожидаем от Вас: высшее образование, опыт личных продаж продуктов ИСЖ и НСЖ от 2-х лет; практический опыт работы с сегментом банковских клиентов Розница или Премиум; опыт наставничества и обучения работников (продукты, продажи); коммуникабельность, инициативность, ориентацию на результат; уровень уверенного пользователя Microsoft Office.Мы предлагаем: самореализацию в команде лидера (TOP – 4) рынка страхования жизни; прозрачную систему оплаты труда (оклад + ежеквартальное премирование) и не материальной мотивации; заботу о Тебе – телемедицина, ДМС, социальные гарантии и льготы, программы скидок от партнеров и нашей компании; график работы 5/2, обязательны выезды в отделения банков-партнеров (в том числе краткосрочные командировки); корпоративное обучение, профессиональный опыт и новые знания; насыщенную корпоративную жизнь: мероприятия по реализации ценностей компании, конкурсы, спортивные мероприятия и др.Похожие вакансии
Ведущий специалист отдела обучения/Бизнес-тренер
От 110 000 до 130 000 руб.
Владивосток
СКБ Приморья Примсоцбанк
Менеджер по развитию продаж (бизнес-тренер) (г. Владивосток)
От 90 000 руб.
Владивосток
Россельхозбанк