Обязанности:
Организация и контроль выполнения работ по приему/переводу/увольнению работников, оформлению дисциплинарных взысканий, включая работу с иностранными сотрудниками из стран ближнего зарубежья Взаимодействие с государственными и надзорными органами Разработка и актуализация локальных нормативных актов Ведение отчетности по кадровым вопросам Взаимодействие с руководством и другими отделами для оптимизации кадровых процессов
Требования:
Знание трудового законодательства, нормативных документов Знание и ведение кадрового делопроизводства Знание миграционного законодательства, подготовка уведомлений для УФМС, прием и увольнение, проверка и сбор документов по срокам Знание порядка и навыки ведения отчётности Владение 1С: Зарплата и управление персоналомПохожие вакансии
От 50 000 руб.
Владимир
ГБУЗ Владимирской области Медицинский информационно-аналитический центр
От 40 000 до 45 000 руб.
Владимир
ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ОСОБОГО ТИПА ВЛАДИМИРСКОЙ ОБЛАСТИ "МЕДИЦИНСКИЙ ИНФОРМАЦИОННО-АНАЛИТИЧЕСКИЙ ЦЕНТР"
От 40 000 до 50 000 руб.
Владимир
МУНИЦИПАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТРАЛИЗОВАННАЯ БУХГАЛТЕРИЯ УПРАВЛЕНИЯ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ АДМИНИСТРАЦИИ ГОРОДА ВЛАДИМИРА"
От 40 000 до 45 000 руб.
Владимир
МУНИЦИПАЛЬНОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ОКРУГА МУРОМ "МАШИННО-ТЕХНОЛОГИЧЕСКАЯ СТАНЦИЯ "ОКСКАЯ"