Обязанности:
1.Ведение кадрового учёта и делопроизводства. Оформление документов при приёме, переводе и увольнении сотрудников в соответствии с трудовым законодательством, локальными нормативными актами и приказами руководства. 2.Работа с трудовыми книжками. Заполнение, учёт, хранение трудовых книжек, подсчёт трудового стажа, выдача справок о трудовой деятельности работников. 3.Ведение личных дел сотрудников. Сбор и обновление персональной информации, внесение изменений в данные о персонале. 4.Работа с больничными, отпусками. Контроль за соблюдением правил предоставления отпусков, оформление соответствующих документов. 5.Ведение воинского учёта. Проверка документов воинского учёта при трудоустройстве, сверка данных, заполнение карточек учёта, сдача отчётности в военкомат. 6.Подготовка материалов для квалификационных, аттестационных комиссий. Сбор данных для проведения аттестации или повышения квалификации сотрудников. 7.Контроль соблюдения трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка. Участие в разработке мероприятий по их улучшению. 8.Подготовка документов к сдаче в архив по истечении установленных сроков текущего хранения. 9.Составление установленной отчётности в СБИС (СФР, Росстат). 10. Работа с программой ЕЦИС.
Требования:
Отсутствие судимостиПохожие вакансии
Специалист по подбору персонала (рекрутер)
От 31 200 до 50 000 руб.
Великий Устюг
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ "УСТЮГМОЛОКО"