Менеджер по маркетингу

ООО «ТестГен» - одна из ведущих российских компаний в сфере разработки и производства продуктов для молекулярной диагностики и биотехнологий. Мы реализуем передовые научные достижения в области онкологии, инфекционной и пренатальной диагностики. Есть филиалы в Москве, Ульяновске и в Казахстане. Наша компания более 13 лет предлагает своим сотрудникам лучшие возможности для развития, мы стремимся выстраивать продуктивное и долгосрочное партнерство как с клиентами, так и с сотрудниками. Мы приглашаем в нашу команду Маркетолога. Обязанности: Разработка и изготовление рекламных и сувенирных материалов; Планирование и организация участия компании в специализированных мероприятиях, отчетность по мероприятиям; Разработка и реализация мероприятий, направленных на повышение лояльности клиентов; Повышение узнаваемости бренда компании через разработку и реализацию маркетинговых активностей (в т.ч. SEO-продвижение); Проведение маркетинговых исследований по состоянию рынка диагностики, конкурентов; Организация публикаций статей научных сотрудников компании, размещения рекламных модулей в профильных СМИ (печатных и электронных). Участие в проведении исследований по удовлетворенности клиентов продуктами и сервисом компании; Подбор поставщиков, документооборот по вверенным контрагентам (договоры, акты); Требования: Высшее (образование в сфере маркетинга будет являться преимуществом). Опыт работы на позиции менеджера по маркетингу не менее 2 лет. Умение проводить анализ целевой аудитории, анализ конкурентов. Знание digital-маркетинга, копирайтинга. Знание 1С, графических редакторов (figma/corel). Опыт работы с платформами и инструментами ИИ. Коммуникабельность и навыки ведения переговоров. Обучаемость, стремление к получению новых знаний и навыков. Условия: Работа в Заволжском районе, промзона, доставка корпоративным транспортом из всех районов города, Работа в комфортном офисе, График 5/2, рабочий день с 08.30 до 17.00, Профессиональный и карьерный рост, Подарки детям сотрудников к новому году, в связи с поступлением в учебное учреждение, Подарки сотрудникам компании ко дню рождения, Полный соц.пакет, Корпоративные мероприятия, Дополнительные оплачиваемые дни отдыха за выслугу лет.