Руководитель обособленного подразделения (Гусиноозерск)

«эВ-групп» - компания, управляющая крупнейшими инжиниринговыми активами, которые способствуют трансформации электроэнергетики, промышленности и инженерной инфраструктуры России. Технические и управленческие компетенции в области проектирования, снабжения и строительства, промышленной автоматизации и производства электротехнического оборудования позволяют «эВ-групп» решать задачи любой сложности. Более 14 000 сотрудников на наших объектах каждый день воплощают в жизнь самые масштабные проекты федерального значения. Трудоустройство планируется в компанию холдинга ООО "СибМИР", управляющую комплексными проектами в области мониторинга режимов и предиктивной диагностики электрооборудования, промышленной автоматизации и системной интеграции электрооборудования вторичных систем электростанций и подстанций (релейная защита, АСУ, диспетчеризация и т.д.), поставок преобразователей частоты. Обязанности: Организовывать и контролировать производственную деятельность: - лично утверждать производственные программы, графики и планы проведения работ по объектам.- обеспечивать выделение необходимых материальных и человеческих ресурсов для выполнения работ в установленные договорами сроки.- контролировать качество выполняемых работ и соответствие их требованиям проектной документации, ГОСТ, ПУЭ, ПТЭЭП. Обеспечивать финансово-экономические показатели. Организовывать закупочную и договорную работу. Нести персональную ответственность за безопасность и охрану труда. Управлять персоналом подразделения. Участвовать в подборе, утверждать назначения, перемещения и увольнения сотрудников подразделения. Обеспечивать документооборот и отчетность. Своевременно представлять руководству Общества оперативные, финансовые и аналитические отчеты о деятельности подразделения. Организовывать взаимодействие с контрольно-надзорными органами (Ростехнадзор, Роспотребнадзор) при проведении проверок на объектах подразделения. Лично вести ключевые переговоры с заказчиками и партнерами по вопросам выполнения проектов, урегулирования претензий и развития сотрудничества. Обеспечивать поддержание деловой репутации (имиджа) Общества в регионе присутствия подразделения. Требования: Высшее профессиональное образование. Общий стаж не менее 7-10 лет в сферах, связанных с выполнением пусконаладочных работ, инжинирингом, энергетикой, автоматизацией. Стаж на руководящих должностях в технической или проектной организации. Действующее удостоверение по охране труда; действующая группа по электробезопасности. Знание принципов финансового планирования, бюджетирования и анализа финансово-хозяйственной деятельности подразделения. Владение современными методами операционного и проектного управления, принципами управления рисками. Знание законодательной и нормативно-технической базы в сфере промышленной и энергетической безопасности (ФЗ-116, ФЗ-35, ПТЭЭП, ПУЭ, ПОТ при эксплуатации электроустановок). Требования Федерального закона № 102-ФЗ «Об обеспечении единства измерений» в части деятельности ЭТЛ. Основы Федеральных законов № 44-ФЗ и № 223-ФЗ в объеме, необходимом для организации закупок и участия в тендерах. Технические регламенты, ГОСТ, СП, СНиП, регулирующие проектирование, монтаж и наладку систем АСУ ТП, Систем сбора данных , АСПС, РЗА, АУПТ, системы связи. Порядок лицензирования, сертификации и получения разрешительной документации на выполняемые виды работ.Основы сметного нормирования и ценообразования в строительстве и при проведении ПНР (ГЭСН, ФЕР, ТЕР, методики расчета). Условия: Официальное трудоустройство согласно ТК РФ. Конкурентоспособный уровень заработной платы, годовые бонусы. График работы: 5/2, рабочий день с 09.00 до 18.00. ДМС со стоматологией после испытательного срока. Корпоративный учебный центр/внешние курсы. Корпоративная библиотека.