Обязанности:
Оформление трудовых отношений: подготовка и ведение трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов о приёме, переводе и увольнении, оформление документов по отпускам и больничным Ведение личных дел: формирование и актуализация личных карточек Т-2, ведение личных дел сотрудников в электронном и бумажном виде. Учёт рабочего времени: ведение табелей учёта рабочего времени, контроль отработанных часов, регистрация сверхурочных работ. Оформление отпусков и командировок: составление графиков отпусков, подготовка приказов на отпуск и командировки. Подготовка отчётности: формирование внутренней статистики по персоналу, подготовка отчётов для государственных органов (СФР, военкомат, статистика). Поиск, отбор кандидатов, проведение собеседований. Обеспечение соблюдения трудового законодательства во всех кадровых процедурах компании. Разработка и актуализация локальных нормативных актов (положения об отделах, должностные инструкции, правила внутреннего трудового распорядка). Разработка штатного расписания Контроль законности кадровых решений и предупреждение потенциальных трудовых споров. Взаимодействие с государственными органами (инспекция по труду, военкоматы). Консультирование руководства и сотрудников по вопросам трудового законодательства. Численность персонала в ООО «ЕТК+» составляет 40 человек включая работников по ГПХ Опыт от трех лет знание 1 С Зарплата и кадрыПохожие вакансии
От 50 000 до 52 700 руб.
Улан-Удэ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ - ДЕТСКИЙ САД №57 "БЕЛОЧКА" Г. УЛАН-УДЭ КОМБИНИРОВАННОГО ВИДА
От 35 000 до 50 000 руб.
Улан-Удэ
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ЦЕНТР КУЛЬТУРЫ И ДОСУГА Г. УЛАН-УДЭ"