Маркетолог

Обязанности: Маркетинговая стратегия: разработка и реализация стратегии продвижения ТЦ, позиционирование объекта на локальном рынке; Управление арендаторами: участие в формировании пула арендаторов, разработка акций для продвижения магазинов, координация совместных маркетинговых кампании; Аналитика: изучение целевой аудитории (ЦА) и анализ конкурентной среды, ведение базы арендаторов; Трафик: генерация идей по увеличению проходимости (в т.ч. сезонные ярмарки, BTL-акции, событийный маркетинг); PR и реклама: управление каналами коммуникации: ведение сайта, соцсетей, размещение наружной рекламы, email-рассылки и тд.; Стимулирование продаж: разработка и проведение маркетинговых кампаний, акций и мероприятий, нацеленных на рост выручки арендаторов; Анализ товарооборота: регулярный мониторинг объемов продаж арендаторов, выявление «проседающих» категорий и разработка мер по их поддержке; Коллаборации и кросс-маркетинг: организация совместных активностей между арендаторами для увеличения среднего чека и кросс-продаж; Управление трафиком: привлечение целевой аудитории с высокой конверсией в покупку, а не просто «транзитных» пешеходов. Требования: Опыт работы: от 2 лет в сфере маркетинга, желательно в ритейле или коммерческой недвижимости; Успешный опыт запуска акций, которые приносили измеримый рост продаж; Умение формировать маркетинговую стратегию и бюджет, навыки ведения переговоров (для работы с арендаторами). Уверенное владение системами веб-аналитики, сервисами для оценки эффективности рекламы (Яндекс.Метрика, Google Analytics и др.); Креативность, самостоятельность, высокий уровень ответственности и организаторские способности; Умение работать с финансовыми показателями, чеками, конверсиями и коммерческими отчетами; Способность вовлекать арендаторов в общие маркетинговые активности и контролировать их участие; Условия: Своевременная заработная плата: оклад + KPI; Выдача зарплаты 2 раза в месяц; График работы 5/2 (сб и вс выходные); Время работы с 10:00-18:00; Возможность работы дистанционно (при условии нахождения на рабочем месте 2 раза в неделю)