Администратор-рекрутер

Дорогой СОИСКАТЕЛЬ! Немедленно ЗАКРОЙТЕ ЭТО ОБЪЯВЛЕНИЕ и НЕ ВЗДУМАЙТЕ ОТКЛИКНУТЬСЯ на него, если Вы: не готовы: 1. Пройти 15-20 минутное УСТНОЕ (по телефону) собеседование. 2. В рамках этого телефонного собеседования пройти короткие 5-7 минутные тесты (устный счет — программа 2-5 класса средней школы). ————————————————————— Нам требуется АДМИНИСТРАТОР-РЕКРУТЕР (работа удаленно — ИЗ ДОМА — на компьютере и телефоне). Требования: Вы можете ПРОЖИВАТЬ в ЛЮБОМ регионе мира. У Вас должен быть хороший интернет. Вы должны уметь и любить хорошо говорить — эта работа для болтунов и болтушек:) Обязанности: Преимущественно — рекрутинг: НАХОЖДЕНИЕ И НАЙМ ПЕРСОНАЛА. Возможно исполнение иных административных и управленческих функций — стандартные функции Администратора: маркетинг, общение с клиентами по вопросам нашего продукта, обзвоны, контакты с контрагентами, участие в управлении точками и так далее. Условия: Расчёт ЗПЛ примерно такой: 200₽/час * 10 часов/день * 22 дня/месяц = = 44000 ₽/мес Почасовая ставка со временем может расти. За каждого нанятого сотрудника Вы — дополнительно к почасовой оплате — получаете бонус от 5 000₽ до 10 000₽. Таким образом, при работе примерно по указанному выше графику и найму трёх просто нанимаемых сотрудников и двух сложно нанимаемых в месяц Вы получаете: 44000+(5000*3+10000*2)=79000 ₽/мес. Оплата - понедельно - в конце недели следующей за оплачиваемой. Первая неделя оплачивается в срок с третьей по пятую неделю. Если мы или Вы прекращаете сотрудничество (оказание подрядных услуг) в рамках или сразу после первой недели, не сдав Задачи и отчеты - то первая неделя не оплачивается! За выполнение иных функций Вам могут быть назначены иные существенные бонусы. Если Вы будете работать больше часов и/или наймете больше сотрудников (что совершенно не трудно), то Ваша зарплата будет существенно ВЫШЕ:)! График работы: рабочий день ориентировочно с 10 до 20, кроме сб и вс. Работа удаленная. Суть правоотношений: Договор подряда (ГПХ). Вознаграждение делится на почасовую часть - (от 313 р/ч) и бонусную - привязываемую к завершению Задач. При этом - мы готовы услышать Вашу цену часа Вашей работы и обсудить её:) По каждой Задаче - на этапе постановки - мы - по согласованию с Вами - устанавливаем количество часов и календарный дедлайн. Начисления вознаграждения - сдельно-почасовые, разбитые на Задачи. Начисление вознаграждения по каждой данной Задаче происходит только после её завершения и сдачи нашему представителю по акту. Вы сами ведете свою Таблицу взаиморасчетов (до полного перехода в Б24), в которую Вы вносите результаты каждого дня: начислено, выплачено, потрачено и итог дня. Задачи мы готовы - по согласованию с Вами - разбивать достаточно мелко - вплоть до 10-20 часовых, чтобы начисления приходили к Вам почаще:). Выплаты вознаграждения- как правило - раз в неделю - то есть, в два раза чаще, чем обычно в других фирмах. На втором этапе сотрудничества Вы будете получать опционы на наши акции (доли), что может увеличить Ваше вознаграждение в разы и даже на порядки - при условии роста самих акций (долей).