Обязанности:
Основные обязанности: Поддержка процессов цикла Люди; Координация соблюдения всех политик и процедур; Реализация политики по найму штатного и временного персонала; Реализация стратегии компании по развитию кадрового резерва; Участие в организации мероприятий (коммуникационные собрания, обучение, др.); Улучшение показателей завода и отдела по работе с персоналом; Ведение активностей по колонне Люди (обучение, отчётность, др.); Оказание поддержки подразделениям в адаптации сотрудников, составлении планов обучений, подготовки к аудитам; Лидирование процесса оценки знаний и навыков сотрудников по системе СКАП; Подготовка аналитики по запросам. Требования к кандидатам: Высшее образование; Опыт работы в отделе по работе с персоналом от 1 года/ понимание направлений работы отдела; Коммуникабельность, целеустремленность, аналитические способности; Обучаемость, внимание к деталям; Креативность; Уверенный пользователь ПК (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint). Мы предлагаем: Работу в стабильной компании-лидере отрасли, которая производит известные бренды; Талантливую команду, дружелюбную атмосферу и неограниченные возможности для развития и карьерного роста; Программы обучения; Конкурентную зарплату и премии, ежегодное повышение; ДМС, страхование жизни, страхование от несчастных случаев, возможность страхования родственников; Программы благополучия сотрудников и членов их семей; Возможность пройти бесплатное комплексное медицинское обследование; Дополнительные отпуска и материальную помощь; Бесплатное питание на территории завода; Расширенную программу поддержки для обоих родителей в период беременности и рождения ребёнка; Корпоративную доставку.Похожие вакансии
Специалист по управлению персоналом
От 50 000 руб.
Уфа
ГБУЗ «Республиканский центр общественного здоровья и медицинской профилактики»