Обязанности: Стратегическое развитие отдела: формирование и реализация дорожной карты фандрайзинга, PR и маркетинга. Фандрайзинг: поиск и привлечение новых доноров, корпораций и частных инвесторов; работа над крупными целевыми проектами и программами. PR и коммуникации: выстраивание имиджа фонда, создание и распространение медиапрограмм, работа с СМИ и лидерами мнений. Маркетинг: развитие бренда фонда, продвижение программ и инициатив, аналитика эффективности кампаний. Партнерство: налаживание и поддержка долгосрочных партнерских отношений с государственными и негосударственными организациями, бизнесом, фондами и академическими учреждениями. Команда и процессы: руководство командой специалистов, выстраивание процессов, KPI и отчетности, адаптация под региональные особенности. Что ожидаем от кандидата: Опыт руководящей работы в сферах фандрайзинга, PR/маркетинга или партнерских программ (не менее 5 лет). Умение разрабатывать и реализовывать комплексные стратегии привлечения средств и взаимодействия с партнерами. Развитые навыки коммуникаций, презентаций и переговоров на уровне топ-менеджмента. Опыт работы в некоммерческих организациях или фондах приветствуется. Готовность работать в регионе с высокой динамикой и разнообразными задачами. Условия и преимущества: Конкурентная зарплата и бонусы по результатам. Социальные гарантии, компенсации профессионального обучения. Возможности карьерного роста и влияние на значимые культурные и социальные проекты Республики Башкортостан. Динамичная работа в команде экспертов и возможность реализовать собственные идеи. Мы ищем лидера, который готов взять на себя ответственность за развитие фонда и стать двигателем изменений в регионе. Важно к умению управлять процессами быть готовым работать самому. Если вы готовы сочетать стратегическое мышление, оперативность и страсть к социальным проектам — мы ждем ваше резюме и мотивационное письмо.
Похожие вакансии