Обязанности:
О позиции:Ищем аналитика 1С в штат девелоперской компании, которая реализует проекты жилой недвижимости комфорт- и бизнес-класса. Прямой работодатель, не агентство и не подрядчик. Чем предстоит заниматься: Разбираться в задачах заказчика.Общаетесь с бизнесом, уточняете и согласовываете требования. Не просто фиксируете «хотелку», а понимаете, зачем она нужна и как её реализовать. Валидировать встречи.Ведёте обсуждение, держите фокус на вопросах, фиксируете договорённости и сроки. Следите, чтобы участники проекта не разъехались по срокам и смыслам. Находить проблемы до разработки.Анализируете процессы и данные, локализуете нарушения логики и баги — до того, как они попадут в руки разработчику. Описывать требования.Превращаете бизнес-задачи в понятные ТЗ для разработчиков. Такие, которые не приходится переспрашивать. Тестировать то, что сделали.Смотрите на функционал с точки зрения «авторского» приёма. Пишете тест-кейсы — когда это действительно помогает разработчикам, а не для галочки. Работать в связке с командой.Взаимодействуете с другими аналитиками. Участвуете во внедрении модулей, собираете обратную связь от конечных пользователей. Что важно для нас: Опыт в 1С — уверенный пользователь.Универсальный отчёт, проводки, регистры, журнал регистрации, ОСВ, отчёты на СКД. Это база, без неё не получится. Опыт у застройщика/девелопера — плюс.Если есть опыт в нашей сфере — будет проще вникнуть в контекст. «Бит.Финанс+Строительство» — большой плюс.Если сталкивались с этой конфигурацией — считайте, полпути пройдено. Понимание, как системы 1С взаимодействуют между собой.И как они стыкуются с другими системами. Самостоятельность.Не ждать, когда кто-то из коллег найдёт ответ и принесёт. Искать самому. Умение отстаивать позицию.Аргументированно, с ориентацией на результат, в команде. Опыт ведения проекта.От общих требований и укрупнённых шагов реализации — до учёта последовательности действий и проблем каждого участника. Ответственность.За свою работу и за работу команды. Что предлагаем: Белая зарплата и прозрачные бонусы.Вилка обсуждается на старте. Бонусы привязаны к понятным метрикам — сдали этап, получили. Без «премий по настроению». Чёткие процессы и адекватный заказчик.Заказчик приходит с болью, а не с готовым решением, которое надо угадать. Аналитик — полноценный участник обсуждения, а не секретарь, который фиксирует хотелки. Наставник, который не бросает.Есть человек, который отвечает на вопросы, разбирает сложные кейсы, помогает расти. Влияние на архитектуру.Ты участвуешь в обсуждении решений, предлагаешь, как лучше, аргументируешь. Мы ждём не «оформить требования», а сделать систему лучше. Прямой работодатель.Ты работаешь в штате девелоперской компании, а не на агентство или подрядчика. Погружаешься в бизнес изнутри, видишь результат своей работы на реальных объектах. Оформление по ТК РФ. "Белая" заработная плата. Условия: Зарплата: от 140 000 (вилку обсуждаем с финальным кандидатом) Формат работы: офис Локация: Тюмень, Центральный район График: 5/2, с 8:00 до 17:00 Оформление: ТК РФ Жмите «Откликнуться» — и мы свяжемся с вами, чтобы обсудить детали.Похожие вакансии