Специалист по информационной безопасности

Организации системы "Транснефть" ООО УРС "Сибнефтепровод" требуется на работу специалист по информационной безопасности на постоянной основе. Обязанности: Работа со средствами криптографической защиты информации, ключевыми носителями ЭП, в т.ч. их учет и выдача работникам предприятия, обучение и контроль использования; Разработка и актуализация моделей угроз безопасности информации информационных систем и сетей связи предприятия; Мониторинг и обработка сведений о событиях информационной безопасности на предприятии, фиксация и оченка критичности; внесение данных в специализированные информационные системы; Контроль предоставления полномочий и прав доступа к информационным ресурсам, информационным системам и сетям связи предприятия; Проведение внутренних расследований по факту нарушения требований информационной безопасности; Ознакомление и контроль работниками требований информационной безопасности. Требования: высшее профильное образование; знание основ топологии и проколы сетевого взаимодействия; знание основных принципов построения сетей передачи данных, маршрутизации и коммуникации в IP-сетях; знание типовых уязвимостей, учитываемых при настройке и эксплуатации устанавливаемого ПО и оборудования; знание основных источников угроз безопасности информации и мер по их предотвращению; знание типовых компьютерных атак и способов защиты от них; знание технологии и правил обработки персональных данных; знание методов контроля охраняемых сведений, выявления технических каналов утечки информации. знание законодательство РФ в области информационной безопасности, в т.ч. защиты информации, обеспечения режима коммерческой тайны, обеспечения безопасности персональных данных, ИТ и соблюдению конфиденциальности информации. Условия: официальное трудоустройство; стабильная работа, "белая" заработная плата; ежегодная индексация заработной платы; доплата к отпуску+премии (по итогам года, к профессиональному празднику) Средняя зарплата по году больше; 13 заработная плата; медосмотр за счет работодателя, полный соцпакет; корпоративная пенсия, полис ДМС; компенсация расходов на санаторно - курортное лечение, и проезда к месту отдыха и обратно работнику и членам семьи 1 раз в 2 года; компенсация расходов на приобретение путевок в детские лагеря 1 раз в год; детские новогодние подарки и билеты на детские новогодние праздники. Индивидуальная стажевая надбавка к заработной плате (рассчитывается исходя из общего стажа по профессии, в том числе в сторонних организациях) до 50%.