Обязанности:
Мы ищем сильного лидера, способного выстраивать маркетинг на уровне региона: от стратегического планирования и управления бюджетом до развития команды и контроля операционных метрик. Если вы умеете переводить бизнес-задачи в оцифрованные маркетинговые стратегии и умеете управлять результативностью команд — приглашаем к сотрудничеству! Мы предлагаем: - Стабильность и рост: работа в крупной международной компании с прозрачными процессами и четкими перспективами. - Фиксированный оклад +KPI. - Удобный график 5/2 на выбор: с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00 — мы ценим твое личное время. - Современный офис с кофейней, просторной обеденной зоной, спортзалом и комнатами отдыха. - Развитие без границ: наставничество, корпоративное обучение (конференции, мастер-классы) и участие в ключевых проектах. - Возможность карьерного роста. - Сильная команда: ты будешь частью сплоченного коллектива профессионалов, которые гордятся своей работой и поддерживают друг друга. - Полный пакет: официальное трудоустройство с первого дня. Чем предстоит заниматься: Стратегия и бюджет: - Разработка годовой маркетинговой стратегии с оцифрованными метриками по ключевым векторам развития. - Формирование медиастратегии: выбор каналов, планирование бюджета, контроль % инвестирования в маркетинг. - Анализ выполнения бюджетов и эффективности расходов, подготовка рекомендаций по оптимизации. Операционный контроль и аналитика: - Контроль ключевых метрик по каждому городу региона: входящий поток, конверсия, доля рынка, CPL, ROMI, рентабельность каналов. - Отслеживание динамики базы объектов недвижимости и качества медиаконтента. - Оценка качества аналитической функции в городах: периодичность, инструменты, дополнительные расчёты. - Внедрение минимального набора регулярных отчётов и дашбордов для расстановки управленческих фокусов. Управление командой и развитие: - Руководство командой (в подчинении от 2 человек): распределение функционала, оценка загруженности. - Контроль ФОТ маркетологов: соответствие уровня оплаты и квалификации решаемым задачам и рынку. - Аудит систем мотивации, оценка результативности по KPI. - Интеграция с HR-направлением: ABC-оценка, выявление дефицитных компетенций, регулярная обратная связь, треки развития сотрудников. Меня зовут Елена - я менеджер данной вакансии. Если тебя заинтересовали наши условия и тебе хочется обсудить их более подробно - направляй отклик и я свяжусь с тобой!Похожие вакансии
От 32 000 до 32 000 руб.
Тюмень
ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "ДОМ-СТРОЙ"