Обязанности:
Чем предстоит заниматься: Расчет и начисление заработной платы сотрудникам (штат до 200 человек). Расчет больничных, отпускных, командировочных, компенсаций при увольнении и пр. Начисление налогов и страховых взносов. Подготовка отчетности в ИФНС и СФР, прохождение проверок. Учет авансовых отчетов. Взаимодействие с отделом персонала. Наши ожидания: Опыт работы бухгалтером по заработной плате от 2–3 лет (строительная отрасль приветствуется). Высшее образование: бухгалтерский учет. Продвинутый пользователь 1С: ЗУП 8.3 (начисление, отчетность, обмен с бухгалтерией). Уверенный пользователь Excel (сводные таблицы, простые формулы). Понимание требований и порядка оформления отчетности в СФР и ИФНС (умение правильно формировать и сдавать отчеты по страховым взносам, НДФЛ и другим платежам, связанным с расчетом заработной платы). Личные качества: внимательность, системность, стрессоустойчивость, ответственность. Процесс отбора: Рассмотрение резюме. Собеседование. Принятие решения. Мы предлагаем: Официальное трудоустройство. Работа в крупнейшем холдинге Тюменской области; строительный дивизион входит в ТОП-10 застройщиков Тюменской области по объёмам текущего строительства. Пятидневная рабочая неделя с 8:00 до 17:00. Молодой дружный коллектив и прогрессивное руководство. Офис в 15 минутах езды от центра города.Похожие вакансии