Бухгалтер по расчету заработной платы

Обязанности: Знание законодательства и нормативов, регулирующих бухгалтерскую деятельность, актуальных нормативах и правил контролирующих инстанций (ФНС, ФСС, ПФР и пр.), регулирующих процесс ведения бухгалтерской отчетности в сфере зарплаты, правилах проверок первичной бухгалтерской документации, правилах работы с документами о временной нетрудоспособности сотрудников, правилах расчета и начисления налогов и сборов на заработную плату, принципах взаимодействия с представителями ФНС, ПФР и других структур, обеспечение расчетов с персоналом по оплате труда (зарплата, налоги с неё, доплаты и т.д.), корректное отражение на счетах отчетности операций по расчету с персоналом, подготовку справок и прочих документов в области расчетов с персоналом для сдачи в ФНС и прочие контролирующие органы, проверку документов, сдаваемых сотрудниками для расчета зарплаты, участие в подготовке годовой и квартальной бухгалтерской отчетности, обеспечение хранения и архивирования бухгалтерской документации в своей области деятельности, соблюдение в работе норм конфиденциальности. Требования: Квалификация: Профессиональные знания, необходимые для исполнения должностных обязанностей Требования к навыкам, умениям: Формирование и сдача отчетности по заработной плате, Расчет и начисление налогов с оплаты труда, Расчет отпускных, Расчет компенсаций при увольнении, Перечисление заработной платы Требования к знаниям: Знание правил ведения расчетов/вазаиморасчетов, Знание отчетности по заработной плате, Знание законодательства по расчету заработной платы, Знание законодательства о страховых взносах, Знание работы с электронным документооборотом Опыт работы: от 1 года Образование: Среднее профессиональное образование Специальность по образованию: Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) Знание иностранных языков: Русский - не указано Требования: - Среднее профильное, высшее образование;, - Опыт работы в 1 С ЗУП, СБИС, Свод-Смарт;, - Опыт работы в бюджетных учреждениях;, - Уверенный пользователь ПК;, - Быстрая обучаемость, коммуникабельность, умение решать спорные вопросы. Условия: пяти дневная рабочая неделя, выходные дни – суббота, воскресенье. начала работы: 8.30, окончания работы: 17.30, в пятницу – 16:30, перерыв на обед с 13:00 до 13:48.