Обязанности: Размещение объявлений о подборе персонала в информационных источниках: специализированных сайтах и других возможных ресурсах; Осуществление полного цикла подбора персонала на открытые вакансии в соответствии с заявками, поступающими от руководителей подразделений; Отбор кандидатов по заданным параметрам; Проведение телефонных интервью с кандидатами на все открытые позиции в компании; Обеспечение выполнения планов по закрытию вакансий Ведение отчётности по найму; Участие в корпоративной жизни компании; Выполнение поручений руководителя. Требования: Уверенный пользователь MS Office; Умение вести переговоры; Грамотность; Желание расти профессионально и развиваться в сфере подбора персонала; Умение работать в режиме многозадачности; Опыт работы от 1 года. Условия: Оформление по ТК РФ; Комфортные условия труда; График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, сб. и вс. выходные дни; Дружный и сплоченный коллектив. Оклад 65 000 + KPI
Похожие вакансии
Менеджер по подбору персонала/HR
От 85 000 руб.
Тула
Агентство недвижимости Самолет Плюс (ИП Козин Андрей Геннадиевич)
Специалист по подбору персонала
От 50 000 до 100 000 руб.
Тула
Агентство недвижимости Самолет Плюс (ИП Козин Андрей Геннадиевич)