Обязанности:
Менеджер по кадровому делопроизводству обязательно наличие опыта от 2х лет и отличное знание 1С8.3. НЕ УДАЛЕННО, работа в офисе Задачи: Ведение полного кадрового документооборота: оформление приемов, переводов, увольнений, отпусков и командировок; Работа в 1С:ЗУП и внесение данных в ФРМО; Взаимодействие с сотрудниками по вопросам трудовой деятельности; Контроль своевременного получения и хранения подписанных документов (сканы, оригиналы); Подготовка и сдача отчетов в СФР; Точечный подбор персонала; Планирование графика отпусков; Выполнение поручений руководителя. Наши ожидания: Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 2 лет-ОБЯЗАТЕЛЬНО Знание Трудового кодекса РФ и уверенное владение 1С:ЗУП -ОБЯЗАТЕЛЬНО Внимательность к деталям, ответственность, умение работать с большим объемом информации; Грамотная письменная и устная речь. Условия и преимущества: Официальное трудоустройство с первого дня; График: 5/2 с 8.30-17.30 Работа в офисе компании -пр. Фрунзе, 130 ост. Шевченко; Дружная команда и поддержка на всех этапах адаптации. О компании Мы — крупная фармацевтическая компания с 30-летней историей и сетью из 70+ аптек в Томске, Новокузнецке, Кемерово и Новосибирске. Мы ценим профессионализм, развитие и командную работу. Присоединяйся и реализуй свой потенциал вместе с нами!Похожие вакансии
От 30 600 до 50 000 руб.
Томск
Территориальный орган Федеральной службы государственной статистики по Томской области