Обязанности: достижение целевых показателей бизнеса (расчётно-кассового обслуживания, эквайринга, зарплатных проектов); эффективное руководство сотрудниками подразделения в целях обеспечения надлежащего уровня исполнения целей и задач службы; развитие базы клиентов (массовый сегмент) - анализ бизнеса клиентов, выявление текущих и перспективных потребностей, подготовка предложений по сделкам и (или) индивидуальным условиям обслуживания; обеспечение устойчивых и долгосрочных отношений с клиентами; организация и управление качеством обслуживания клиентов. Требования: высшее экономическое образование; опыт работы в области малого и среднего бизнеса от 1 года; опыт на руководящей должности от 1 года; опыт продаж банковских продуктов, навыки ведения переговоров с корпоративными клиентами, навыки построения эффективных коммуникаций.
Похожие вакансии