Обязанности: принимает участие в разработке приказов, инструкций, положений и иных локальных актов учреждения правового характера по общеуправленческим направлениям деятельности; осуществляет методическое руководство правовой работой в учреждении, оказывает правовую помощь структурным подразделениям в подготовке и оформлении различного рода правовых документов, участвует в подготовке обоснованных ответов на запросы в установленной сфере деятельности; выполняет работу по комплектованию учреждения кадрами требуемых профессий, специальностей и квалификации. проводит изучение и анализ рынка труда для определения источников удовлетворения потребности в кадрах; устанавливает и поддерживает связь с учебными заведениями, а также с организациями аналогичного профиля с целью привлечения кадров; участвует в подготовке предложений по развитию персонала, обучению и повышению квалификации кадров, а также в оценке эффективности обучения. разрабатывает систему мотивации и развития персонала. Требования: Высшее юридическое образование, коммуникабельность, знание ПК
Похожие вакансии
От 29 870 до 39 800 руб.
Тамбов
ТАМБОВСКОЕ ОБЛАСТНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ТАМБОВСКАЯ РАЙОННАЯ СТАНЦИЯ ПО БОРЬБЕ С БОЛЕЗНЯМИ ЖИВОТНЫХ"
От 30 000 до 35 000 руб.
Тамбов
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА № 2"
От 35 000 до 35 000 руб.
Тамбов
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ НАУЧНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ "ВСЕРОССИЙСКИЙ НАУЧНО-ИССЛЕДОВАТЕЛЬСКИЙ ИНСТИТУТ ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ТЕХНИКИ И НЕФТЕПРОДУКТОВ В СЕЛЬСКОМ ХОЗЯЙСТВЕ"
От 27 100 до 40 000 руб.
Тамбов
УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ВОЙСК НАЦИОНАЛЬНОЙ ГВАРДИИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПО ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ