Обязанности:
Группа Компаний «Сокол Моторс» — стабильная, развивающаяся компания в сфере автомобильного рынка на Юге России с 28-летней историей. Мы динамично растем, выводим на рынок новые бренды автомобилей, открываем новые направления и в связи с этим, ищем в свою команду Руководителя отдела продаж. Руководитель отдела продаж не только управляет процессом продаж, но и играет ключевую роль в стратегическом развитии компании, ее финансовой устойчивости и конкурентоспособности автомобильном на рынке. Основные задачи Руководителя Отдела продаж: 1. Увеличение выручки: Руководитель отдела продаж отвечает за разработку и реализацию стратегий, направленных на увеличение объемов продаж. Обеспечивает ежемесячное выполнение плана продаж. Эффективно управляет этим процессом и напрямую влияет на финансовые результаты компании. 2. Команда: Руководитель Отдела продаж качественно адаптирует, обучает и развивает команду, создает атмосферу, способствующую достижению высоких результатов. Организовывает и контролирует работу менеджеров по продажам. Осуществляет контроль за ведением сделок менеджеров по продажам и подготовки автомобилей к продажам. 3. Анализ рынка и конкурентов - это позволяет адаптироваться к изменениям и находить новые возможности для роста. 4. Установление отношений с клиентами: Эффективное взаимодействие с клиентами. 5. Оптимизация процессов: Руководитель Отдела продаж анализирует текущие процессы и выявляет возможности для их оптимизации, что может привести к повышению эффективности работы команды и снижению затрат. 6. Отчетность и анализ: Регулярная отчетность и анализ результатов эффективности своей работы и работы команды. 8. Влияние на корпоративную культуру: Руководитель отдела продаж формирует культуру продаж внутри команды, что влияет на общую атмосферу и мотивацию сотрудников к достижению общих результатов. Наши ожидания от Руководителя Отдела продаж: Высшее образование (желательно в области экономики, менеджмента или автомобильного бизнеса). Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет и выше. Сильные лидерские качества и навыки управления командой. Знание специфики автобизнеса и рынка автомобилей. Умение анализировать данные и принимать обоснованные решения. Развитые и высокие коммуникативные навыки. Что мы предлагаем: Конкурентную заработную плату, оклад и бонусы по выполнению планов продаж. Официальное трудоустройство по ТК РФ. Возможности для профессионального роста и развития. Дружный коллектив и комфортные условия труда. Корпоративные мероприятия и обучение, которые мы проводим регулярно для нашей команды. Дружный коллектив и поддержка на всех этапах работы. Скидки и программа лояльности для наших сотрудников. Корпоративная мобильная связь и льготные программы приобретения и обслуживания автомобиля. Если вы готовы принять вызов и стать частью нашей команды, ждём твоего отклика!Похожие вакансии