В любой компании очень важна команда и формирование команды профессионалов - это и есть основная задача HR менеджера (менеджера по подбору персонала). Менеджер по персоналу — это намного больше, чем человек, который проводит собеседования с претендентами на должность и принимает решение об их найме или увольнении. Это стратег и тактик, который действует в интересах компании и отвечает за то, чтобы вся система менеджмента трудовых ресурсов работала в этих интересах. Если эта профессия Вам интересна, то отправляйте ваше резюме и приходите к нам для освоения этого интересного направления. Условия: Рассматриваем кандидатов без опыта работы! Офис располагается в Северо-западном районе города График работы согласовывается с кандидатом. Частичная занятость Также студентам- возможность совмещать учебу и работу, профессионально расти Заработная плата оговаривается с кандидатом на собеседовании Обязанности: Работа с сайтами Проведение телефонных интервью, собеседований и личных встреч с кандидатами. Сопровождения кандидатов на протяжение всего процесса Создание кадрового резерва Требования: Оконченное высшее образование (психология, управление человеческими ресурсами) приветствуется Стремление помогать людям Желание учиться и расти Желание осваивать новую профессию
Похожие вакансии
Специалист по подбору и адаптации персонала
От 90 000 до 117 000 руб.
Ставрополь
Научно-технический центр