Обязанности:
В роли руководителя отдела персонала тебе предстоит: руководить отделом персонала; обеспечивать закрытие вакансий всех уровней; формировать бюджет отдела; разрабатывать проекты организационной структуры предприятия (штатное расписание, положения о структурных подразделениях, должностные инструкции); планировать обучение работников; проводить анализ и снижение текучести кадров; организовывать обучающие корпоративные мероприятия; контролировать соблюдение требований законодательства по квотированию рабочих мест для трудоустройства инвалидов; организовывать выполнение законодательства о санитарно-эпидемиологическим благополучии (санитарные, нормы охраны труда) в бытовых, санитарных помещениях и комнатах приема пищи; организовывать работу медкабинета и проведение медосмотров. Мы ждем твое резюме, если у тебя есть: высшее профессиональное (юридическое, управление персоналом) образование; стаж работы по управлению кадрами более 3-х лет; знание трудового законодательства; знание ПК: Word, Excel, PowerPoint; навыки: высокая скорость обработки информации, внимательность, ответственность, стрессоустойчивость. Что мы предлагаем: график работы: пятидневная рабочая неделя (с понедельника по четверг с 08:00 до 17:00, пятница с 08:00 до 15:45); работа на европейском производстве (чисто, тепло, комфортно); отличные бытовые условия; полис ДМС (бесплатное медицинское обслуживание в лучших медклиниках Белгорода); негосударственное пенсионное обеспечение (дополнительные отчисления от компании на счет сотрудника); корпоративные мероприятия; бесплатная выдача продукции Компании; бесплатные обеды; подарки к Новому году всем сотрудникам; отличный коллектив; место работы – п. Прохоровка, доставляем служебным транспортом из г. Белгорода, п. Северного, г. Строителя.Похожие вакансии